沈阳招聘

职位描述：
岗位职责：
1.、根据公司发展，拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划，审核各部门人员配置情况；对公司各项规章制度的监督与执行；
2、参与公司绩效管理、考勤管理等工作；
3、对公司奖惩规定的监督与执行；
4、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计；
5、办理员工的入职、离职等工作。
6、负责员工档案管理及维护，负责员工劳动合同的管理 ；
7、负责人事表格、资料的制作、收集整理；
8、负责建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
任职资格 ：
1、 人力资源相关专业，全日制本科以上学历，年龄32-45岁之间；
2、 五年以上人力资源管理经验，三年以上同职工作经验；
3、 掌握先进的人力资源管理理念和工具，文字功底好，具有人力资源规划、薪酬 体系设计、绩效考核管理、培训体系建立、员工职业生涯规划的理论知识和操作经验，熟悉国家及地方相关法律法规及政策；
4、 具备较强的管理能力，出色的组织能力及分析判断能力，具备良好的人际交往 与沟通能力和优秀的职业素质及良好的服务意识，工作积极进取，富有团队协作精 神。
上班时间：
周一至周五8:30-17:30
周六8:00-12:00
周日休息，中午食堂！
地址：太原南街南五马路交汇处嘉旭大厦16F！
电话：024-23502533 举报 分享

企业简介：
    嘉旭集团成立于2006年，通过9年的发展壮大，逐步形成了以“资本运营、酒店管理”为主，其他经营为辅的综合化集团公司，目前公司资本总额超过100亿，在辽宁地区有一定的社会影响力和品牌效应。
集团构成：
    嘉旭集团是一家综合性集团公司，集团由辽宁嘉旭集团股份有限公司、沈阳大旭商务酒店管理有限公司、沈阳市和平区嘉旭小额贷款股份有限公司三家公司组成。
企业理念：
    嘉旭集团组建以来，坚持以“共谋发展，和谐双赢”的经营理念稳步上升的趋势在行业内发张壮大。
企业文化：
    嘉旭集团多年来一直努力培育“以人为本，诚信第一”的企业文化。
发展空间：
    嘉旭集团正在积极打造一支具有创造、进取精神的年轻团队，并提供顺畅的晋升通道及完善的福利待遇，如果你是千里马，嘉旭集团就是你的伯乐！宽广的晋升通道及提职平台我们已经搭建只等待你加入其中。
生活福利：
    提供专门的休息区，观赏区、员工在紧张忙碌之余，放松心情，公司主张张弛有度。
面试时间：
    10：00-11：30 14：00-16：00
    电话：024-23502533