执行
沈阳艾微视文化传播有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:影视/媒体/艺术/文化传播 广告
职位信息
- 发布日期:2017-01-03
- 工作地点:沈阳-大东区
- 招聘人数:若干人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:2000-4000/月
- 职位类别:活动策划 活动执行
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施。
2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作。
3、完成策略、执行方案的撰写工作。
4、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料)。
5、确定活动方案后,负责活动场地的选取、测量、布置,活动物料的制作及资源嫁接落实
6、参与活动现场的管理,解决突发问题,传达项目更新资料。
7、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。
8、及时完成领导交代其他工作,并提出自己的意见和建议。
任职要求:
1、具备较好的理解力和执行力,协调能力强,具有较强的分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
2、具备优秀的沟通能力和公关技能,有良好的逻辑性和前瞻性。
3、目标意识明确,善于灵活处理问题,具备优秀的策划能力。
4、思维丰富,具有创新理念和敏锐的洞察力。
5、有扎实的文字功底,能够独立完成整个活动策划的相关文案的制作。
薪资和待遇根据个人能力而定!
邮箱:john.yang@aview-culture.com 网址:www.aview-culture.com
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岗位职责:
1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施。
2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作。
3、完成策略、执行方案的撰写工作。
4、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料)。
5、确定活动方案后,负责活动场地的选取、测量、布置,活动物料的制作及资源嫁接落实
6、参与活动现场的管理,解决突发问题,传达项目更新资料。
7、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。
8、及时完成领导交代其他工作,并提出自己的意见和建议。
任职要求:
1、具备较好的理解力和执行力,协调能力强,具有较强的分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
2、具备优秀的沟通能力和公关技能,有良好的逻辑性和前瞻性。
3、目标意识明确,善于灵活处理问题,具备优秀的策划能力。
4、思维丰富,具有创新理念和敏锐的洞察力。
5、有扎实的文字功底,能够独立完成整个活动策划的相关文案的制作。
薪资和待遇根据个人能力而定!
邮箱:john.yang@aview-culture.com 网址:www.aview-culture.com
职能类别: 活动策划 活动执行
公司介绍
AVIEW-艾微视是一家集品牌策划、创意设计、LOGO设计、VIS、产品包装、宣传品设计,环境导视、活动策划,制作为一体的综合性专业化广告公司。
【公司使命】
致力于为客户提供全方位的品牌及推广解决方案。
热情、专业解决客户的需求,用创意推动客户品牌的价值提升,让客户成为行业的最大赢家。协助客户打造强势品牌、实现市场业绩是我们与客户共同的追求。
【经营理念】
想客户所想,不断为客户创造价值,让客户110%满意。
【品质目标】
追求卓越,挑战极限。
作品要先感动自己,再感动别人,每做好一个案子对自己都是一次提升。让自己满意,更让客户满意;
【公司精神】
每天进步百分之一??1.01365=37.78343433289>>>1
对内,Aview努力建立一个学习型组织,培养一种乐学、善学、共学、共享、共进的氛围;对外,向市场客户学习经营之道与市场知识;学习是知识经济时代的本身之本。
【人才理念】
能力优于学历、业绩优于资历
我们喜欢这样的员工:好学、敬业、细心、主动、有责任心。做事积极主动,不找借口,只为成功找方法,不为错误找借口。能力优于学历、业绩优于资历。
AVIEW是
崇尚公平、使奋斗者有所得的平台
1、量化数据考核,用结果说话,你的职业生涯掌握在自己手里;
2、因为用结果说话,所以内部无派系,无山头,无复杂关系;
3、因为用结果说话,所以不排资论辈,新人有能力就有机会;
4、岗位、薪酬、奖金与考核充分挂钩,职业通道清晰明确,每个人都知道自己的下一站在哪里;
5、AVIEW坚信二八定律 公平=前20%的奋斗者,得到最大的回报和机会;
别人看你的由来,我们看到你的未来;
别人看你的行为,我们看到你的作为。
在这里,动力取代压力
在这里,我们等着绝非泛泛的你!
邮箱:john.yang@aview-culture.com ?网址:www.aview-culture.com
【公司使命】
致力于为客户提供全方位的品牌及推广解决方案。
热情、专业解决客户的需求,用创意推动客户品牌的价值提升,让客户成为行业的最大赢家。协助客户打造强势品牌、实现市场业绩是我们与客户共同的追求。
【经营理念】
想客户所想,不断为客户创造价值,让客户110%满意。
【品质目标】
追求卓越,挑战极限。
作品要先感动自己,再感动别人,每做好一个案子对自己都是一次提升。让自己满意,更让客户满意;
【公司精神】
每天进步百分之一??1.01365=37.78343433289>>>1
对内,Aview努力建立一个学习型组织,培养一种乐学、善学、共学、共享、共进的氛围;对外,向市场客户学习经营之道与市场知识;学习是知识经济时代的本身之本。
【人才理念】
能力优于学历、业绩优于资历
我们喜欢这样的员工:好学、敬业、细心、主动、有责任心。做事积极主动,不找借口,只为成功找方法,不为错误找借口。能力优于学历、业绩优于资历。
AVIEW是
崇尚公平、使奋斗者有所得的平台
1、量化数据考核,用结果说话,你的职业生涯掌握在自己手里;
2、因为用结果说话,所以内部无派系,无山头,无复杂关系;
3、因为用结果说话,所以不排资论辈,新人有能力就有机会;
4、岗位、薪酬、奖金与考核充分挂钩,职业通道清晰明确,每个人都知道自己的下一站在哪里;
5、AVIEW坚信二八定律 公平=前20%的奋斗者,得到最大的回报和机会;
别人看你的由来,我们看到你的未来;
别人看你的行为,我们看到你的作为。
在这里,动力取代压力
在这里,我们等着绝非泛泛的你!
邮箱:john.yang@aview-culture.com ?网址:www.aview-culture.com
联系方式
- Email:john.yang@aview-culture.com
- 公司地址:上班地址:沈阳市大东区德胜路8-1号1802