绍兴招聘

岗位职责：
1、负责拟定并完善公司的各项规章制度及人力资源管理制度；
2、具体负责实施招聘、培训、绩效等人力资源管理工作；
3、完善职位管理，进行工作分析、编制岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案；
4、进行人力资源需求分析与预测，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，完善公司的招聘渠道和人员测评方法，及时满足公司业务发展所需的人力资源并做好相关的人员储备；
5、完善公司的培训体系，根据公司需求，制定相应培训计划及培训课程并具体实施培训工作；
6、健全绩效管理制度，建立完善的绩效指标体系；并组织实施公司的绩效考核体系； 组织和推动企业文化建设；
7、具体负责实施行政方面的部分工作。

任职资格：
1、人力资源或管理相关专业本科以上学历；
2、三年以上人力资源实务操作经验；
3、熟悉招聘、录用，培训，考核、薪酬等人力资源实务操作，熟悉国家相关法律法规，具备劳动合同、劳动关系处理能力和经验者；
4、具备人力资源相关证书优先；
5、英语水平良好，能用英语进行日常交流。

其他要求：
1、遵纪守法，有良好的职业道德和责任心；
2、有健康的体魄和旺盛的工作热情；
3、工作认真、自觉、勤奋；
4、具有团队协作意识、服务意识强，有较强的亲和力。

艾柏斯贸易公司是Fast future brands pty ltd集团旗下的子公司。我司在业界享有盛誉,富有创新精神并拥有两个流行服装品牌TEMT 和 VALLEYGIRL.
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