宿迁招聘

职位描述：

1、负责销售案场的日常管理工作，负责案场销售工作的组织、实施和销售数据的汇总与分析、合同初审等工作；

2、负责案场销售主管、销售代表的组织、督导、培训及考核工作；

3、控制并管理部门的整体业务发展，协调、带动本团队的工作及案场销售策略实施；

4、参与营销推广、销售执行策略制定，对产品优化、营销推广优化提出意见或建议；

5、完成上级领导交代的其他工作。

职位要求：

1、大专以上学历，40岁以下，3年以上案场管理相关工作经验；

2、具有丰富的现场销售经验，出众的销售现场的掌控能力；

3、熟谙房地产销售技巧，具有一定的地产销售策划能力；

4、具备良好的领导及组织协调能力，良好的沟通表达能力；

5、熟悉国家有关房地产法律、法规、政策等相关房地产专业知识。

大融(中国)集团控股2013人才招聘:
三十万年薪聘案场经理、销售主管、销售精英

公司简介：
宿迁高盛房地产开发有限公司为大融（中国）集团控股有限公司旗下子公司，即将在宿迁泗阳开发20万平米商业、住宅项目，项目定位为购物公园、高端住宅。

大融（中国）集团控股有限公司集地产、金融、茶庄、文化四大核心业务板块多元化业务集团，其以业内领先的薪资标准及福利待遇善待每一位员工。现因项目发展需要高薪聘请以下优秀人员加盟

1.行政前台（工作地点：南京）
2.销售案场经理（工作地点：宿迁泗阳）
3.销售案场主管（工作地点：宿迁泗阳）
4.销售人员(工作地点：宿迁泗阳)
5.财务经理（工作地点：南京）
6.市场公关经理

正式员工将享受富有竞争力的薪资待遇及以下福利：
1、社会统筹保险（五险）；
2、午餐补贴、交通补贴、通讯费补贴；
3、员工生日贺礼、节日礼金；
4、组织免费旅游、聚餐、团队建设等活动；
5、提供多方面的培训发展机会和氛围宽松的工作环境。