苏州招聘

工作职责

1、编制（修订）分公司各车间各工种设备作业指导书，并组织实施；组织开展新技术攻关，并推广运用，攻克技术难题，并组织编写难题攻关资料；协助生产部工艺技术攻关，攻克工艺技术难题，编写工艺难题攻关资料

2、负责打样品种的评审并明确最终是否能大货生产；负责处理因技术问题造成的质量事故；负责公司生产难度较大品种的合同评审

3、检查、督促公司设备管理工作，对发现的问题及时采取纠正措施。组织编制公司设备维修计划并组织实施；负责开展设备技术攻关，攻克设备技术难题，及时解决因设备问题而影响生产效率和产品质量的技术难关；

4、根据动作与流程经济原则寻求动作与流程改进方法，提高生产效率，节约成本；通过现场检查，改善员工工作环境，协助车间解决现场中的问题，对各车间合理布局、科学规划提出建设性意见

任职资格

1、本科以上学历，纺织等相关专业；纺织企业生产一线车间5年以上工作经验，熟悉本行业的生产过程，熟悉生产规程及质量标准，熟悉使用办公软件

2、棉纺织知识、纺织机械知识、产品知识、精益生产知识、技术管理知识、生产管理知识、生产成本知识、质量管理知识。