上饶招聘

职位描述：
岗位职责


1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（尤其是团队激励机制的设置），制定和完善人力资源管理制度；

3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

4、负责销售团队的打造，指导员工职业生涯规划；

5、负责公司的整体企业文化建设。

6、负责组织公司的会议和文娱活动。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业专科以上学历；

2、必须在销售型公司从事过五年及以上人力资源工作，培训行业优先；

3、擅长团队激励机制的设置；

4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

5、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 举报 分享

美国史泰博（世界500强，世界第三大电子商务公司）江西运营中心，主要为政府和各类企业提供一站式办公用品采购，省军区、省委、市委、江西国家电网、江西移动、江西联通等政企单位定点采购。现面向江西省招聘业务经理、城市经理、业务总监、客服经理等销售类人才岗位，欢迎有识之士加盟！