神农架招聘

岗位职责 

注意：本职位工作地点为云梦

1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准；

2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作；

3、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等；

4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；

5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；

6、配合部门经理进行行政管理类工作和行政专项工作；

7、有地产、建筑行业同岗位经验者优先。

任职资格

1、大学专科及以上学历，至少3年以上人力资源及行政管理工作相关经验；

2、对人力资源各模块有深入的认识，在招聘、绩效、激励和培训方面能够独挡一面；

3、具有较强的人、事管理能力及沟通、协调和推进能力；

4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；

5、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；

6、具有很强的激励、沟通、协调、团队协作能力，责任心、事业心强；

7、能承受压力，服从上级安排。

珞珈汇建设集团有限公司是一家集建筑、地产、投资等多元化发展的集团公司，拥有房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、钢结构工程专业承包贰级等资质。公司始建于2006年9月8日，注册资金为1.08亿元。公司资金充裕、技术力量雄厚、机械设备齐全，现有职工600多人，各类专业职称人员200多人，其中高级专业技术人员22人，中级技术人员68人，注册一级建造师26人。