上海招聘

职位描述：
人力资源上岗证或三级人力资源管理师
2年以上相关人事管理工作从业经历者优先

1. 协助贯彻执行公司人事管理制度，负责处理基础性人事工作；
2. 负责员工入职、离职及社保转入、转出、公积金等网上手续的办
理；
3. 试用期转正、劳动合同、劳务合同的续订、续签等事务性工作；
4. 员工OA系统请假手续的签批及统计；
5. 即使更新e-hr系统人事信息，建立人事数据库和人才数据库；
6. 员工职称聘任、职业资格考试通知工作；
7. 协助做好公司月度人员情况变动信息表；
8. 实施公司编辑记者岗位的《编辑记者证》申报及申领；
9. 实施员工因公出国（境）政审；
10. 实施公司大学生实习人员总量控制；实习生、临时人员门禁卡的
申请、签批、管理等；
11. 与上级单位人力资源部沟通，协调完成人事相关工作；
12. 完成上级领导交办的其他各项工作任务。 举报 分享

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