房产改建项目工程总监
中国少数民族经济文化开发总公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:国企
- 公司行业:金融/投资/证券 贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2016-10-29
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 工作经验:10年以上经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:20-30万/年
- 职位类别:建筑工程管理/项目经理 建筑工程师
职位描述
职位描述:
房产改建项目工程总监
岗位职责:
一、组织制定公司的基建工程项目管理制度及工程部规章制度,并组织、督促执行,确保公司项目顺利进
二、组织实施工程规划
1.依据工程项目规划,组织制定工程进度计划,包括项目总体计划、年度计划、月度计划。
2.审核项目经理编制的质量、成本、进度控制计划和资金使用计划及相应年度计划。
3.定期检查、汇报工程进度计划的执行情况,对未按时完成的计划,分析原因、评估影响,制定纠正措施并督促实施。
4.根据工程进度的客观实际情况,必要时调整工程进度计划。
三、负责招投标管理
1.组织编制招标总体计划并监督实施,确保每项招标申请适时提出。
2.负责各项工程管理,按照公司招投标管理规定对竞标的工程承包、专业分包、监理、供应商的资质、信誉进行严格审查。
3.组织建立、不断完善工程各项档案,对其基本信息、资质、完成工作量、完成质量、履约表现详加记载,为公司的发展不断积累资源。
四、负责工程管理
1.负责对项目部的组织架构、人员配置、管理模式及项目分包等内容提出初步方案,供公司决策作为参考。
2.负责对项目的进度、质量、成本、安全及文明施工管理进行指导、监督和考核,定期或不定期组织单项或综合检查,对检查出来的问题督促有关部门和单位制定纠正、预防措施,并督促实施。
3.整体掌握公司各项目的运行情况,对发现的问题及时组织解决,必要时报请公司召集专题会议,确保公司各项目正常运行。
4.组织项目施工设计图纸、施工方案、设计变更、整改方案等的会审工作。组织对重要材料、设备、工程的验收及备案工作。
5.监督项目部对工程承包、专业分包、监理、供应商的履约管理,全面掌握各项目履约情况,及时解决履约中存在问题。
6.负责公司工程资源的统一协调与调度,确保各项目的顺利运行和资源优化利用。
7.负责按公司有关管理制度和流程审核、签署公司有关工程技术文件和公司其他重大业务文件。参与公司项目改建重大合同评审,提出意见和建议。
8.对项目经理或主管的年度和任期考核、调动、奖惩等提出建议。
9.领导工程系统的培训和考核工作,提高工程系统人员的职业素质和业务水平。
五、负责协调配合工作
1.负责工程管理人员队伍建设工作,组织工程管理人员进行业务知识培训,指导、监督工程管理人员工作并进行业绩考核。
2.协调好部门员工之间、本部门与其他部门工作协作配合关系。
3.保质保量按时完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、 工民建相关专业本科以上学历,掌握必要的建筑设计、工程建造知识。
2、 具备工程师及以上专业职称。具有出色的技术能力、应变能力,能够解决项目实施中遇到的各种技术问题。
3、 具有5年以上项目负责人工作经验,10年以上工程管理经验,具有优秀的预算管理能力、外联能力和沟通协调能力。
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房产改建项目工程总监
岗位职责:
一、组织制定公司的基建工程项目管理制度及工程部规章制度,并组织、督促执行,确保公司项目顺利进
二、组织实施工程规划
1.依据工程项目规划,组织制定工程进度计划,包括项目总体计划、年度计划、月度计划。
2.审核项目经理编制的质量、成本、进度控制计划和资金使用计划及相应年度计划。
3.定期检查、汇报工程进度计划的执行情况,对未按时完成的计划,分析原因、评估影响,制定纠正措施并督促实施。
4.根据工程进度的客观实际情况,必要时调整工程进度计划。
三、负责招投标管理
1.组织编制招标总体计划并监督实施,确保每项招标申请适时提出。
2.负责各项工程管理,按照公司招投标管理规定对竞标的工程承包、专业分包、监理、供应商的资质、信誉进行严格审查。
3.组织建立、不断完善工程各项档案,对其基本信息、资质、完成工作量、完成质量、履约表现详加记载,为公司的发展不断积累资源。
四、负责工程管理
1.负责对项目部的组织架构、人员配置、管理模式及项目分包等内容提出初步方案,供公司决策作为参考。
2.负责对项目的进度、质量、成本、安全及文明施工管理进行指导、监督和考核,定期或不定期组织单项或综合检查,对检查出来的问题督促有关部门和单位制定纠正、预防措施,并督促实施。
3.整体掌握公司各项目的运行情况,对发现的问题及时组织解决,必要时报请公司召集专题会议,确保公司各项目正常运行。
4.组织项目施工设计图纸、施工方案、设计变更、整改方案等的会审工作。组织对重要材料、设备、工程的验收及备案工作。
5.监督项目部对工程承包、专业分包、监理、供应商的履约管理,全面掌握各项目履约情况,及时解决履约中存在问题。
6.负责公司工程资源的统一协调与调度,确保各项目的顺利运行和资源优化利用。
7.负责按公司有关管理制度和流程审核、签署公司有关工程技术文件和公司其他重大业务文件。参与公司项目改建重大合同评审,提出意见和建议。
8.对项目经理或主管的年度和任期考核、调动、奖惩等提出建议。
9.领导工程系统的培训和考核工作,提高工程系统人员的职业素质和业务水平。
五、负责协调配合工作
1.负责工程管理人员队伍建设工作,组织工程管理人员进行业务知识培训,指导、监督工程管理人员工作并进行业绩考核。
2.协调好部门员工之间、本部门与其他部门工作协作配合关系。
3.保质保量按时完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、 工民建相关专业本科以上学历,掌握必要的建筑设计、工程建造知识。
2、 具备工程师及以上专业职称。具有出色的技术能力、应变能力,能够解决项目实施中遇到的各种技术问题。
3、 具有5年以上项目负责人工作经验,10年以上工程管理经验,具有优秀的预算管理能力、外联能力和沟通协调能力。
职能类别: 建筑工程管理/项目经理 建筑工程师
公司介绍
中国少数民族经济文化开发总公司(英文缩写CMEC,以下简称“中民总公司”), 成立于1984年,现总部位于上海,注册资本83719000元,注册号100000000002868。由国家工商行政管理总局颁发营业执照,国资委独资设立的,全民所有制企业。
中民总公司对其全资企业、控股企业、参股企业的有关国有资产行使资产受益、重大决策和选择管理者等出资人的权力,对国有资产依法进行经营、管理和监督,并相应承担保值增值责任。目前本公司在国内共拥有二十余家分支机构及投资参股企业,主要分支机构分别设在北京、上海、内蒙、厦门、山东、云南、四川、贵州等地。2002年,公司作为主发起人,联合中国昊华化工集团股份有限公司、中国远东国际贸易总公司及中国水利投资集团公司等六家央企共同发起成立“中元国信信用担保有限公司”,注册资本人民币10亿元
中民总公司自成立至今,致力于开展少数民族地区与国内外经济技术、商品和文化的交流合作,开发少数民族地区丰富的经济文化资源,促进少数民族地区经济和文化的繁荣和发展。主营业务范围包括:少数民族文化传播、艺术交流、高新农业和生物工程开发、少数民族医药开发;旅游资源整合开发,酒店经营、管理;能源矿业的开采、储运、销售和综合利用;自营和代理各类商品和技术的贸易(国家限定公司经营或禁止的商品和技术除外);接受联合国组织、国际金融机构、企业及个人的实业投资及投资管理;企业并购、托管,和金融信息咨询服务等。
公司充分利用上海人才资源丰富和国际金融、贸易、经济和航运中心的优势,在区域经济的基础上,不断拓宽经营地域和经营领域,开发少数民族特有的资源,以规范的现代企业管理制度为基础,实施资产经营与资本经营并进的发展战略,不断拓展国内国际市场,壮大公司实力。公司未来三年的目标:实现资产规模超百亿,成为企业社会责任与企业经济效益协调发展的担当者。
中民总公司对其全资企业、控股企业、参股企业的有关国有资产行使资产受益、重大决策和选择管理者等出资人的权力,对国有资产依法进行经营、管理和监督,并相应承担保值增值责任。目前本公司在国内共拥有二十余家分支机构及投资参股企业,主要分支机构分别设在北京、上海、内蒙、厦门、山东、云南、四川、贵州等地。2002年,公司作为主发起人,联合中国昊华化工集团股份有限公司、中国远东国际贸易总公司及中国水利投资集团公司等六家央企共同发起成立“中元国信信用担保有限公司”,注册资本人民币10亿元
中民总公司自成立至今,致力于开展少数民族地区与国内外经济技术、商品和文化的交流合作,开发少数民族地区丰富的经济文化资源,促进少数民族地区经济和文化的繁荣和发展。主营业务范围包括:少数民族文化传播、艺术交流、高新农业和生物工程开发、少数民族医药开发;旅游资源整合开发,酒店经营、管理;能源矿业的开采、储运、销售和综合利用;自营和代理各类商品和技术的贸易(国家限定公司经营或禁止的商品和技术除外);接受联合国组织、国际金融机构、企业及个人的实业投资及投资管理;企业并购、托管,和金融信息咨询服务等。
公司充分利用上海人才资源丰富和国际金融、贸易、经济和航运中心的优势,在区域经济的基础上,不断拓宽经营地域和经营领域,开发少数民族特有的资源,以规范的现代企业管理制度为基础,实施资产经营与资本经营并进的发展战略,不断拓展国内国际市场,壮大公司实力。公司未来三年的目标:实现资产规模超百亿,成为企业社会责任与企业经济效益协调发展的担当者。
联系方式
- 公司地址:上班地址:镇宁路9号九尊大厦7楼