上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、组织调研公司现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保人力资源的整体状况能够满足公司战略发展需要；
2、组织制定及完善公司的招聘体系、薪酬及福利待遇体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系、并推动实施；
3、根据公司发展变化的情况，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议；
4、根据人才市场供需情况及公司经营战略，负责人才的招募，对公司员工的聘用、调配、解聘、职位等级和报酬待遇提出建议；
5、跟踪研究职位及人员变化情况，拟定公司人员编制计划，控制人力资源成本；
6、制定公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进企业文化建设与企业核心价值观的一致，为公司的长远发展提供人力资源保障；
7、具有5-10年以上人事行业工作背景
基本要求：
1、30－45岁左右；
2、具有招中高等职位的经验；
3、有资深人力资源管理经历，有现代的人力资源管理意识，人力资源管理的知识和能力比较全面；
4、具备良好的职业操守，强烈的责任心和事业心，团结人，综合协调能力比较强;
5、对自己的人事专业有信心的，能够有信心为公司招聘到优秀的销售人员。 举报 分享

 上海得利化工助剂有限公司创办于1989年，是由上海得利化工助剂厂根据发改委批准改制而来；本公司一贯以诚信、务实、敬业、拼搏为企业目标。

       我公司引进国外先进化工技术和生产工艺，专业生产各种化工助剂，纺织印染助剂、皮革助剂、涂料助剂和日用化工助剂，产品品种多，规格全，年生产能力达到壹万吨以上，远销全国各地。我司中高级工程技术人员有10多人，大多来自于华东理工大学和上海助剂厂，在全国各地市场上具有一定的知名度，全体员工同心同德，共同致力于打造”福瑞得“（FREAD）品牌。

      我司与上海几大院校建立了长期的合作，在新产品的开发上不断投入巨资，积极开发新型环保产品。竭诚欢迎您加入我们的团队，与我们一起拼搏。