平面设计实习生(国企 双休)
上海外服商务管理有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:国企
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2016-10-24
- 工作地点:上海-虹口区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:2000-3500/月
- 职位类别:平面设计师
职位描述
职位描述:
1、能够根据要求完成从平面设计好完稿制作等一系列工作;
2、对印刷有认知,熟悉印刷品制作流程及简单工艺;
3、有较强的团队合作精神,能配合不同类型和风格需求;
4、积极主动,有较强的敬业精神,对出品品质有追求,能适当加班按时间节点完成任务;
5、性格开朗,乐于沟通分享;
岗位要求:
1、能熟练运用PHOTOSHOP,I11ustrator等设计软件;
2、能把握视觉色彩与布局,关注设计趋势,对字体和色彩敏感;
3、大专及以上学历,艺术院校相关专业,如非相关专业,需持有平面设计证书、网页设计证书等能力或资格证明。
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1、能够根据要求完成从平面设计好完稿制作等一系列工作;
2、对印刷有认知,熟悉印刷品制作流程及简单工艺;
3、有较强的团队合作精神,能配合不同类型和风格需求;
4、积极主动,有较强的敬业精神,对出品品质有追求,能适当加班按时间节点完成任务;
5、性格开朗,乐于沟通分享;
岗位要求:
1、能熟练运用PHOTOSHOP,I11ustrator等设计软件;
2、能把握视觉色彩与布局,关注设计趋势,对字体和色彩敏感;
3、大专及以上学历,艺术院校相关专业,如非相关专业,需持有平面设计证书、网页设计证书等能力或资格证明。
职能类别: 平面设计师
关键字: 平面设计
公司介绍
上海外服商务管理有限公司是上海外服(集团)有限公司的全资子公司,成立于2014年7月,共享上海外服3万家企业客户、139万员工、遍布全国的服务网络、强大的信息系统及服务实施能力,专注于企业和员工弹性福利服务。
弹性福利作为一种新型的员工福利管理工具,日益成为企业实施对员工关怀的必备选择。上海外服作为中国人力资源服务业的领军企业,弹性福利业务是其整个服务链条中重要的一环。作为专门从事弹性福利业务的全资子公司——上海外服商务管理有限公司,在做好弹性福利套餐、年节福利等线下业务的同时,加大投入开发了具有行业领先水平的积分平台——悠福网(www.yoofuu.com)。通过“咨询+外包+IT”的整合方式,打通了线上线下业务,丰富了服务产品线,提升了服务内涵,聚焦于为企业客户设计和实施一站式员工福利整体解决方案,全方位地满足企业和员工福利的需求。
弹性福利作为一种新型的员工福利管理工具,日益成为企业实施对员工关怀的必备选择。上海外服作为中国人力资源服务业的领军企业,弹性福利业务是其整个服务链条中重要的一环。作为专门从事弹性福利业务的全资子公司——上海外服商务管理有限公司,在做好弹性福利套餐、年节福利等线下业务的同时,加大投入开发了具有行业领先水平的积分平台——悠福网(www.yoofuu.com)。通过“咨询+外包+IT”的整合方式,打通了线上线下业务,丰富了服务产品线,提升了服务内涵,聚焦于为企业客户设计和实施一站式员工福利整体解决方案,全方位地满足企业和员工福利的需求。
联系方式
- 公司地址:地址:span曲阳路1000号 外服大厦18楼