上海招聘

职位描述：
1、协助上级建立及完善公司的培训体系；
2、根据公司的发展和管理需求，负责制订集团年度全员培训计划；
3、负责内部培训课题的开发、编制，并组织实施；
4、根据员工的职业发展规划和晋升要求，统筹、规划员工的培训方向；
5、负责对接厂家培训，统筹、组织并实施培训；
6、负责培训的准备工作，包括培训的组织、会场的把控、协调、培训效果调查与评估等工作；
7、协助上级完成人力资源相关工作。

任职要求：
1、本科以上学历，25-38岁，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、3年以上培训工作经验，能独立开发培训课题并组织实施；
3、性格开朗热情，对工作有激情。 举报 分享

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