上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据公司的发展战略，主持制订公司的销售策略及年度、月度销售目标和销售计划；
2、制订公司年度、月度销售预算，努力控制和降低公司的销售费用；
3、定期对市场销售环境、销售目标、销售计划和营销活动进行核查分析，及时调整销售策略和计划，确保完成销售目标和销售指标；
4、主持制定、实施、督办和完善销售中心的管理制度及工作流程；
5、全面配合人事部门组建和完善销售团队，努力提高销售中心的工作效能和团队协作精神；
6、制定各级销售人员的岗位职能描述，指导、督查、评定直属下级的工作情况和相关销售数据；
7、全面掌握销售中心的销售情况，主持完成销售中心月度、年度工作总结；
8、定期主持销售中心例会，指导并督查销售中心的业务培训、晨会、午会、晚会、日报、周报工作；
9、负责品牌传播工作和重大营销活动的组织、实施、总结工作；
10、建立完善的客户信息系统和管理体系，负责重要客户联络及重大销售合同的谈判与签订；
11、与人事部配合，负责制定销售人员的绩效考核体系并组织实施和评估。
任职资格
1、市场营销、金融、管理类相关专业本科及以上学历；
2、具备8年以上销售管理实际工作经验，曾在大规模正规化运作企业工作者或有成功案例、丰富营销渠道者优先；
3、精通大宗商品、原油/贵金属投资营销流程、技巧、合同条款及市场操作模式；
4、具备敏锐的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，应变能力强，富有创新精神；
5、具备优秀的资源整合能力、市场拓展能力和业务推进能力；
6、具备优秀的学习能力、公关能力和公文处理能力；
7、具备优秀的团队领导能力，极强的责任意识和公正性；
8、熟练操作办公自动化设备和软件。


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