上海招聘

职位描述：
1、管理培训生是公司为了长远发展，保持持久竞争力，而不断注入新生力量，自主培养企业未来中高层管理人员的优才储备计划。这是一项宏伟的战略规划，整个培养系统由十大工程构成，如“摩天轮训练工程” “新人大拜访工程” “种子主管培育工程” “授权讲师栽培工程”等等，通过十大工程的有序推进，我们已经帮助300多位零基础的草根，打造为年薪100万的“国寿企业家”，实现高薪高职位的创富梦想！未来我们将帮助更多有为青年创富！欢迎加盟“中国人寿收展发展部”！
2、管培生由指定导师进行专项培养，同时可以从十大工程里获得各种基金奖励
3、所有职位均从基层做起。
提供客服专员标准化的售后服务工作；
定期对个人及团体客户进行回访，基于客户需求，向客户提供风险保障与财产保护方面的产品与服务，帮助客户完善其综合风险保障；
向客户提供财务管理方面的建议与服务；
在指定区域，参与推广中国人寿品牌、宣传保险理念、不定期提供保险咨询。


【职业发展】

今年北京总部投放了10个亿的工程款，重点建设上海浦东收展发展部，管培生的培养方式主要以为期半年的跨部门轮岗为主，通过轮岗了解集团业务运营及熟悉岗位工作情况，拥有“基层经验，全局视野”！培养过程中管培生将从十个工程里获得各种基金奖励，并得到公司多元化全方位的工具支持。管理培训生的培育以及职涯规划路径如下：
半年内 客户经理 打基础扎根的阶段
1年内 职业经理人 年薪10万及以上
2年内 部长 年薪50万及以上
4年内 国寿企业家 年薪100万及以上
高薪高职位背后对应着高强度的学习和付出，你准备好接受磨炼吗？


【管培生任职要求】

1、年龄：22至40周岁.
2、学历：本科及以上；特别优秀可以酌情考虑；
3、专业：具有人力资源、金融，策划、管理、保险、营销、医学、法律、师范等行业工作经验有学历者优先
4、能力：具备良好的学习能力、自我管理能力、表达能力、沟通能力、团队合作能力，每月保证90%出勤率，熟悉常用的办公软件
5、工作经验：不限，我们有十大成熟的育才工程，帮助零基础的人走向成功！
6、品德要求：这是公司最看重的一块，诚实守信、积极乐观、勤劳主动、勇于担当、有爱心、有野心、有梦想、有血性、善沟通、知感恩


【福利及薪酬待遇】

试用期（3个月）：
a. 免费接受国寿重金打造的 “摩天轮”训练，全面了解保险行业，快速提升专业素质；
b. 有责底薪 （5000+）
c.培训期间遵守公司培训纪律者，享受公司培训津贴（4100元至10700元不等）；
c. 享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障；

转正后：
1、入司即可享有基本工资，训练津贴、年度佣金、转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金
2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险
3、绩优人员享有基本养老补贴
4、入司五周年开始享有长期养老津贴
5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训
6、重大疾病补助


【温馨提示】

1、简历符合者公司会及时发送短信，请保存好，面试凭此短息登记。
2、参加面试时须携带个人简历、身份证原件、学历证件。
3、如面试通过，将参加为期天2天的优才选拔训练，培训合格者即可加入总部职业经理人定向培养计划。
4、因投递简历人数较多，可直接联系人事老师，优先安排面试！（为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可，请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投，谢谢!）

联系人：张老师
联系方式：18801732041（可加简历）
请投简历至zyd_lucy@hotmail.com
公司地址：上海浦东新区浦建路111号6楼 （地铁四号线塘桥站） 举报 分享

中国人寿保险（集团）公司是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续16年入选《财富》全球500强，排名第42位。
公司属国家大型金融保险企业，央企，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。中国人寿服务健全，目前全国拥有近1.8万个服务网点，全国统一服务热线95519，随时为客户提供最好的保险服务。