上海招聘

职位描述：
1、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。
2、负责员工人事档案管理,并按所在部门分类存放。
3、协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。
4、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
5、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。
6、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。
7、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
8、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。
9、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。
10、负责公司人事文件的呈转及发放。
11、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。
12、协助部长处理人事及行政方面的其他工作。
人事专员主要职责
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作 ；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；
技能及经验要求
1、大专以上学历，年龄在24-35岁，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先；
2、三年以上相关工作经验，有上市公司经验者优先；
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
5、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 举报 分享

上海基胜能源科技有限公司是一家专业生产销售中低压成套配电设备；智能开关柜；电力系统综合自动化及继电保护产品；PLC柜、变频柜、伺服柜、网络列头柜等自动化设备，能提供电力工程服务及技术改造方案的企业。
公司为美国最大的自动化制造公司罗克韦尔的自动化成套柜的集成合作伙伴，也是德国最大的机柜及电气系统产品制造商（威图）的合作伙伴。
公司成立于2009年，员工有70人以上。主要客户有电厂、海洋石油、汽车制造等。
公司秉承“因为专注所以专业，因为诚信所以成功”的生产和经营理念，从上到下提高管理者和员工驾御现代化管理、装备的能力及道德素养来拓展市场空间，赢得更大市场份额。