上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据公司战略发展的需要，参与制定年度招聘规划和人员编制预算；
2、负责独立执行公司年度及阶段性招聘计划，完成招聘任务；
3、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业专科及以上学历，二年以上招聘工作经验，有校招经验者优先；
2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
5、能适应阶段性频繁校招出差。 举报 分享

大润百年，创造老年新生活
大润百年成立时间可以追溯到2006年，已有10年历史，并于2016年进行股份制改造，成立了上海大润百年健康管理咨询股份有限公司，公司注册资本2000万，旗下现有6大分公司及5个大型悦老生活馆，从业人员达200多人。
大润百年聚焦于居家养老服务市场，提出“居家养老+”运营模式，利用互联网、移动互联网、物联网等技术，搭建智慧养老服务平台，把现代化高科技技术成功地运用于居家养老。同时，根据居家老人的需求，设立悦老健康、悦老易购、悦老照护、悦老游养四大服务项目。大润百年的智慧养老服务平台和四大服务项目，极大地提升了老人居家养老的生活品质。
大润百年还是一家热衷公益的养老服务企业，和中华志愿者协会、中国健康促进进基金会建立了良好的合作关系，注册成立了大润百年社区公益服务中心，为居家老年人提供形式多样、内容丰富的社区公益服务。
当前，大润百年进入飞速发展时期，与上海知名上市辅导团队——上海好莱士投资集团签署上市辅导协议，力争实现在2017年E板挂牌的初步上市目标。相关融资计划已经开始启动。