上海招聘

职位描述：
主要职责：

1.协助制定人力资源管理主要目标和计划
2.负责人力资源目标的具体落实执行
3.负责招聘配置、培训发展、薪酬绩效、员工关系等日常管理
4.组织研究相关政策法规，提供建议方案
5.负责对制度和流程进行完善，并协助宣贯及落实工作

任职要求：

1.人力资源管理或相关专业全日制本科及以上学历
2. 5年以上相关工作经验，对未来HR成长之路有明确的计划；
3.熟悉上海市人力资源法律、法规和政策
4.具备优秀的语言表达及沟通能力，和执行力
5.具有较高的职业敏感度、关注细节
  我们是一群HR的***，需要有梦想的你，致力于企业业绩增长，核心能力打造！！！ 举报 分享

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