上海招聘

岗位职责：
1、绩效规划。协助人资经理对公司绩效管理制度进行修订和完善，定期开展各岗位工作分析，修订岗位经营责任书；
2、绩效推进。依据绩效规划，进行各岗位经营责任书的签订，与相关人员进行持续有效的沟通，从而了解公司各部门、各岗位的工作内容，指导和协助各部门进行绩效体系的完善，督促与绩效相关的流程优化工作；
3、考核实施。每月跟进部门绩效考核数据提交情况，并对考核数据进行汇总统计，提交人资经理审核；
4、绩效反馈与申诉。监督各部门开展绩效面谈工作同时对各部门提出的异议进行收集，并反馈给上级；
5、绩效改进。依据绩效结果及绩效检查情况的总结分析结果，提出绩效改进建议，并协调各部门进行考核方式、标准及流程的优化。

任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源相关专业者优先；

2、一年以上同行业岗位工作经验；
3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

4、优秀的语言表达及沟通能力，良好协调能力、亲和力，敏锐的洞察能力和分析判断力。

鸿与智（HNZ）是一家运用多渠道贸易平台的中国本土化综合实力最强的媒体公司，打造融合会议、展览、刊物及B2B 网站的极具效益" 一站式"专业服务的媒体市场，为客户缔造真正的商业价值。
自1999 年公司成立以来，一直专注于工业媒体，积极开拓和深挖轨道交通、 船舶、海洋工程、新能源、装备制造业、食品、建筑等多个领域。
我们坚持：运用多渠道的贸易推广服务，让客户得到行业内最新、最快的资讯报道，并为客户提供有效、便捷的商谈机会。

1999 上海鸿与智广告有限公司成立，为国内杂志提供广告营销、会议的运营服务
2004 创建HNZ（鸿与智）品牌
《城市轨道交通文摘》杂志创刊
2005 《城市轨道交通文摘》正式更名为《RT 轨道交通》，深挖行业，成为最具影响力的杂志报道的刊物
鸿与智数据库(HNZ Data)的建立
《现代模具》杂志创刊
2007 实现事业部专业化建设阶段
组建了会议事业部、展览事业部和出版事业部，并成立了北京杨格励远会议公司、上海鸿众展览公司
"CRTS 中国轨道交通高峰会议与展览会"成功举办，同年召开21个国际高峰论坛
2009 规模化发展
建立了轨道交通事业部、船海事业部、新能源事业部、自动化事业部、装备制造事业部、舒适系统事业部、电网事业部
产业研究院的建立，完善综合服务的模式
出版发行20余本行业杂志，召开40个国内外高峰会议和展览，建立9个B2B网站（易资源网）


核心产品
·9个行业网站，提供全面、专业的有效内容。
·20本行业期刊，成为中国最具影响力的刊物报道。
·行业最权威的品牌会展HNZ EXPO和HNZ EVENTS，4个品牌产品以及全年40余场国际峰会及技术论坛。
·致力于5个行业深入研究和市场分析的资深研究报告

精英团队
鸿与智集团（HNZ ）总部设在上海，在北京、上海、广州等地均设有办事处，在中国拥有逾200名员工组成的专业团队。
数据库团队
整合行业产业链买卖双方的数据，定期进行分析和管理。
出版团队
服务于行业的印刷和电子出版，深挖行业的市场资讯信息和专家信息。
供应商服务团队
通过杂志、网站、会展对行业的供应商进行有效精准的贸易推广服务。
买家服务团队
通过线上线下的活动和一对一买家活动，锁定买家对供应商的关注度。