上海招聘

岗位职责：
1. 负责公司员工考勤数据的核实、工资、福利、提成核算等工作；
2. 对工资福利及相关实施方案提出合理化建议；
3. 每月进行薪酬结算统计；
4. 收集员工相关福利的需求，并进行初步分析；
5. 负责公司人员社保、公积金的办理；
6. 汇总各部门考核数据并及时上报；
7. 离职人员的薪酬结算；
8. 完成上级领导临时交办的其他工作；
任职要求：
1. 大专及以上学历，一年以上相关工作经验；
2. 熟悉国家薪酬福利、社会保险法律法规；
3. 良好的职业操守、做事认真、细致；
4. 具有团队合作意识及责任感；
5. excel操作精通；
6. 具有财务会计证优先考虑；
7. 对本职工作内容保密；

安博教育 中国教育服务领导品牌

安博教育是“以学习者为中心”面向个人及机构提供学习和教育服务的领航机构，致力于通过领先的技术方案、高品位的教育服务和变革性的创新资源，完善个体的终生学习和学习型组织的发展进程，助力于全社会的创新能力和国民素质的提升。安博教育基于每位学习者的个性特征，着眼于每个人的长远发展，通过线上、线下结合的手段，以学习引擎为驱动，提供值得一路托付和信赖的个性化服务。

安博教育连续多年被新浪、搜狐、腾讯、《人民日报》、新华社等国内权威媒体誉为中国十大教育服务品牌，被《中国企业家》杂志评为“中国最具成长性企业21星”，被《商务周刊》连续三年评为“中国100快”公司；2009年荣膺“建国60年中国教育培训十大品牌”，“中国教育连锁最具影响力品牌”，“卓越雇主——2009中国最适宜工作的公司”，“2009（第三届）中国创业投资价值榜最具投资潜力企业”，腾讯网“2009中国最具影响力教育集团”，以及网易大选“十大最具影响力教育机构”、“十佳就业竞争力机构”、“十佳最具投资价值机构”,新浪教育“2009年度最具社会责任感教育集团”、“2009年度最具就业竞争力IT教育机构”等荣誉。此外，安博还位居德勤“2007年亚太高科技、高成长100强”前列。