人事主管
上海绝艺服饰有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2015-07-12
- 工作地点:上海-徐汇区
- 招聘人数:1
- 工作经验:8-9年
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语良好
- 职位类别:人事主管 人事经理
职位描述
岗位职责:
1、制度招聘计划和程序,开展招聘工作;
2、建立维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行招聘工作流程,协调办理员工招聘、入职、离职等手续;
4、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作,完善培训体系协同开展新员工入职培训,业务培训等;
5、每月薪酬核算、社保与公积金的办理;
6、受理员工投诉,处理劳动争议;
7、编制公司人事管理制度,规避各项人事风险;
8、贯彻、执行、监督公司规章制度和目标的实施;
9、参与公司日常事务管理工作,协助完成员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;
岗位要求:
1、年龄34岁以上;上海籍。8年以上行政人事管理工作经验,熟悉人力资源管理流程和运作方式;有私企、外企工作经验优先。
2、熟悉国家及上海市相关劳动法律法规及相关规章;
3、熟悉各种招聘渠道,能最大限度满足公司人员需求;
4、擅长员工培训和内部员工考核管理;
5、工作细致认真,富有工作激情,极强的工作责任心,有良好的执行力及职业素养;
6、良好的沟通协调、组织能力和团队合作能力;
1、制度招聘计划和程序,开展招聘工作;
2、建立维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行招聘工作流程,协调办理员工招聘、入职、离职等手续;
4、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作,完善培训体系协同开展新员工入职培训,业务培训等;
5、每月薪酬核算、社保与公积金的办理;
6、受理员工投诉,处理劳动争议;
7、编制公司人事管理制度,规避各项人事风险;
8、贯彻、执行、监督公司规章制度和目标的实施;
9、参与公司日常事务管理工作,协助完成员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;
岗位要求:
1、年龄34岁以上;上海籍。8年以上行政人事管理工作经验,熟悉人力资源管理流程和运作方式;有私企、外企工作经验优先。
2、熟悉国家及上海市相关劳动法律法规及相关规章;
3、熟悉各种招聘渠道,能最大限度满足公司人员需求;
4、擅长员工培训和内部员工考核管理;
5、工作细致认真,富有工作激情,极强的工作责任心,有良好的执行力及职业素养;
6、良好的沟通协调、组织能力和团队合作能力;
公司介绍
绝艺服饰创立于1999年,公司总部坐落于上海徐家汇商业圈。旗下拥有多个自主品牌,是中国首批集自行创新研发,面料采购,生产制作和市场销售的西服定制企业。结合互联网+的思维和推广,公司目前已在多个城市开设了15家量身定制线下体验店。
二十年的发展,为公司累积了优秀的员工、忠诚的团队、强大的客户基础和精彩纷呈的各国经销商。各位千里马是否还在苦恼一身才艺武艺无人赏识,无用武之地呢?赶紧投上您的宝贵简历,富有挑战的职位等您来占!只要有想法、够敬业、有活力都可以加入我们,期待各位的应聘!
二十年的发展,为公司累积了优秀的员工、忠诚的团队、强大的客户基础和精彩纷呈的各国经销商。各位千里马是否还在苦恼一身才艺武艺无人赏识,无用武之地呢?赶紧投上您的宝贵简历,富有挑战的职位等您来占!只要有想法、够敬业、有活力都可以加入我们,期待各位的应聘!
联系方式
- 公司地址:地址:span九亭镇同利路319号5号楼西面4楼