上海招聘

岗位职责:
1. 负责实施部门人才招聘计划，完成招聘目标；
2. 独立完成人才简历甄别、意向沟通、面试跟踪、背景调查等招聘各环节具体工作；
3. 充分利用各种渠道完成招聘任务，满足公司的人才需求；
4. 及时汇总招聘数据，反馈招聘效果。

任职资格:
1. 2年以上招聘经验，有金融行业招聘经验者优先；
2. 熟悉各类招聘渠道、面试技巧等；
3. 擅于沟通与协调，良好的团队合作意识，较强的抗压能力。

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