上海招聘

岗位职责：
1、根据公司的发展规划，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
2、建立健全公司行政人事规章制度、流程，并组织实施；
3、建立并完善行之有效的绩效考核体系，组织实施绩效管理；
4、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
5、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
6、负责建立公司内部良好的沟通机制，及时了解员工的思想动态，受理员工投诉，并组织相关部门妥善处理；
7、完成公司领导委派的其他相关工作及相关外联工作。

任职资格
1、 大专学历，人力资源管理相关专业，3年以上人力行政工作经验；
2、 性别不限，具有系统全面的HR管理理论基础与实践经验；
3、 大局观强，能从公司整体角度规划和推动开展人力资源工作；
4、 具有优秀的沟通表达、业务协调能力，洞察力、分析能力强，文笔佳；
5、 能承受较大工作压力。

诚聘英才
上海北孚(集团)有限公司是集地产项目开发，房地产投资咨询、房地产营销代理、物业管理、酒店经营和建材贸易等于一体的以房地产业为主的多元化企业集团公司，是上海市土地会，上海市房产经济学会，上海市房地产经纪行业协会理事单位。旗下上海北孚房产营销代理有限公司为2005年上海市营销代理企业20强，曾四次荣获上海市优秀房地产经纪企业“金桥奖”，在行业内享有较高的知名度。集团历经20年的培育和发展，已初步形成了房地产开发、房地产流通、物业服务和建材贸易等业务板块。
北孚以“对股东负责，让客户满意，令员工满意”作为价值取向，坚持以人为本的经营管理理念，视员工为企业的财富，把企业作为员工发展的平台，追求股东、公司、员工的共荣共赢与利益最大化，秉承顾客至尊、诚信为本的服务宗旨，将质量作为企业的道德、企业的修养和对客户的最大尊重。
北孚致力于创建学习型企业，倡导简洁和谐的人际关系，激励全体员工共建和谐、平等、公正、宽容的北孚大家园，实现北孚人的共同愿景。
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