上海招聘

1、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档；
2、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立；
3、对一般文件的起草和行政人事文的管理；
4、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；
5、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理；
6、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导；
7、组织公司各种活动的策划；
8、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理

本公司是一家经营世界顶级产品的贸易公司，业务遍及全国，在同行中享有良好的声誉。公司在追求自身发展的同时，为员工的发展提供较大空间，创造良好的工作环境，倡导人性化管理，并为员工提供有竞争力的薪资和福利。现因公司的发展需要，诚邀英才加盟，共同发展。