上海招聘

岗位职责：
1、负责建立、及时更新《人员信息表》，签订劳动合同，建立、管理人事档案；
2、负责每月社保金额核算；
3、配合招聘相关工作，并及时反馈工作进度；
4、负责日常行政事务工作，行政人事的通知及公文拟订、公示；
5、负责及时更新，发布《通讯录》；
6、负责办公用品的购买，管理；
7、完成上级分配的其他工作内容。

职位要求：
1、大专（含）以上学历，人力资源专业或行政管理专业优先；
2、耐心细心，反应灵活，沟通协调能力强；
3、善于发现问题和思考解决问题；
4、具备团队协作精神，抗压性好。

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