上海招聘

岗位职责
1、根据公司人员需求完成招聘或企业文化培训任务；
2、组织和执行招聘计划，包括通知和安排面试等；
3、参与渠道的招聘，及时发布招聘广告，管理招聘信息；
4、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
5、对新进员工做岗前培训
6、完成上级交办的其它工作。

任职资格:
1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2、年龄23-32岁，女性，上海户籍；
3、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
4、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；
5、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

贺旭金融信息服务（上海）有限公司，注册资本一亿元，2015年在上海成立，成为国内首批获得"金融信息服务资质”的企业。贺旭金融信息服务（上海）有限公司从建立之初就致力于“国人管理、服务中国”的本土化战略，在借鉴和吸收了CFFG先进的金融领域多年沉淀的经验后，又结合国内现实，打造了一个服务国内、业内领先的第三方金融服务平台。贺旭金融依托国际最先进的借贷经验和国内实际相结合，以服务小微企业主及高成长性人群的金融产品需求为市场切入点，提供资金需求的信息咨询、信用评估、资产配置、理财规划等全方位的金融服务，逐步发展为一个囊括信托、有限合伙、基金等固定收益类的多种金融产品的第三方金融服务平台。
贺旭金融追求“安全投资”的服务信念，并为此进行了深入的研所和研究，并在业内首次提出了“5道墙”的安全保障，通过5道专业的投资风险防火墙，把客户的投资风险控制在可控范围内，其安全投资的专业程度，已经走在了行业的前列。为了给客户提供便捷高效的服务，贺旭金融在一、二线城市的分公司陆续开业，届时公司将形成颇具规模效应的全国性的服务网络。