上海招聘

岗位职责：
1、整理、统计员工日常考勤资料；
2、及时更新维护员工人事信息；
3、公司内部员工档案的建立与管理
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

任职资格：
1、一年以上人力资源或相关工作经验；
2、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件

本公司开展游戏，增值业务等些项目！