上海招聘

【中原的优势】

总业绩及市场占有率居全行业首位

拥有强大的房地产销售业务市场，超过十万条房源信息，可供选择

员工开拓房产业务的同时，还可向客户推荐中原的理财产品及海外移民业务

涉足金融理财、投资移民、测量估价、按揭代理等多个领域的大型综合性集团企业


1、底薪5000以上+34%的季度分红奖金，缴纳各类社会保险
2、业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及现金奖励）
3、员工可享受商业保险、定额的通讯及交通费补贴等公司福利；员工在完成季度考核后可享受每月900或1500元津贴。经理每月可享有300-1500元津贴
4、总部推荐就近或期望地区就职。（徐汇区、闵行区、静安区、长宁区、浦东新区、普陀区、闸北区、黄浦区、虹口区、杨浦区等200多家分行可供选择。）
5、完善的职业晋升计划及空间（分行经理→高级经理→区域经理→总监）；
6、热爱房产销售事业，具备强烈进取精神，能在压力下工作；

我们需要你具备什么？

有一个伟大的公式：想要+做到=得到
我们需要人才、不需要人手。
1、有一年以上从业经验。 （我们只看你是否有意愿）
2、学历不是你的硬指标，熟悉房产市场和交易流程。（我们只看能力，只认付出）
3、完成公司下达的任务指标。（综合素质佳者更加适合）
4、有强烈的企图心（需要靠自己的付出去实现）

宝原地产成立于2007年，由“地产教父”施永青先生创立，与“中原地产”互为兄弟品牌。宝原地产自创立伊始，一直秉承“无为而治”、“以人为本”的经营理念。坚持梦想，永不放弃，积极创新，将互联网技术与传统一、二手房、工商铺交易，金融服务等业务深度融合。宝原地产致力于推动行业健康发展，建立了独特的企业竞争实力，备受客户的好评和信任，成为房地产服务行业的领先品牌。

宝原地产的文化及价值：
1、 宝原地产的公司使命是“树立标准，享受交易”。
树立标准：树立房产交易及关联服务安全与高效的专业服务标准；
享受交易：让客户在房产交易过程中享受愉悦体验并获得满意结果；让员工在客户的愉悦体验中获得尊重和认同。
 
2、 宝原地产的经营理念是“无为而治，以人为本”。
无为而治：顺应市场，因势利导、简政放权、充分发挥员工的主人翁精神；
以人为本：公平公正、诚信待人，尊重人的价值；专注于培育高素质人才，实现人与组织的共同发展。

3、 宝原地产的公司价值观是：“坚持梦想，永不放弃；做创新、协作、热情、诚信的宝原人”。
坚持梦想，永不放弃：不是因为有希望才坚持，而是因为坚持了才有希望！
创新：我们勇于面对、积极变革，开创行业领先时代；
协作：我们主动沟通、坦诚相待，彼此信任合作共赢；
热情：我们亲切友好、用心服务，用真诚感动你我他；
诚信：我们信守承诺、忠诚可靠，以诚信为基本原则。

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