上海招聘

工作内容：

1、熟悉 国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策，主持制订公司的各项管理制度，并进行监督和实施；
2、建立和完善绩效管理体系，建立并制定有效的奖惩机制度，充分调动各部门人员的工作积极性；
3、制定薪酬政策和晋升体制，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利；
4、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，协调各部门工作；
5、制订年度培训计划及活动方案，加强公司内部凝聚力建设；
6、提升公司内部企业文化，加强公司企业文化建设；
7、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务；
8、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务等部门的工作联系，加强部门间的协调配合工作；
9、按时完成公司领导交办的其他工作职位要求。

职位要求：
1、 大专以上学历、人力资源、管理或相关专业；
2、 5年以上人力资源管理相关工作经验，有百货行业经验的优先考虑；
3、有外企同类工作经验者优先；
4、会日语者，日语口语良好者优先录用；
5、一经录用，能马上上班者优先。

中山公园多媒体广场的新百货公司。揽括地下一层到地上四层，总面积约2.5万平方米。以经营日本时尚服装、家居产品和餐饮为主。地下一层将打造日系美食汇总的美食街。明年年底全面开业营业。开业之后，中山公园商圈将形成由龙之梦、巴黎春天和新建成的光一百货构成的“百货商店群”。