上海招聘

工作内容：
1、负责拟定公司人力资源管理制度，根据公司经营目标拟定、完善、落实人力资源规划，实施全面绩效考核机制，并协调各项工作计划的实施；
2、全面负责公司人力资源管理，协助决策层制定公司人力资源发展战略，即人才、团队开发、培养战略，组织开展企业内训和外部专业培训；
3、建立并完善人力资源管理体系，不断完善人力资源管理流程和制度，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设；
4、负责公司的招聘工作，能够及时满足公司战略发展需要；
5、向公司决策层提供人力资源管理、组织机构设置等方面的建议，合理控制人力资源成本，并致力于提高公司的综合管理水平；
6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
7、通过岗位发展通道为员工进行职业生涯规划设计，为公司提供、培养合适的人才；
8、 根据公司发展战略及价值导向，领导营造良好的企业文化氛围，塑造和强化公司价值观，推进公司企业文化建设，提高团队战斗力。

任职资格:
1、企业管理、人力资源或相关管理专业本科及以上学历；
2、 25周岁以上， 2年以上人力资源负责人工作经验，对现代人力资源管理模式有系统的了解和实践积累经验；
3、受过战略管理、HR管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训者优先；
4、有丰富的团队管理经验，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；；
5、熟悉人力资源日常管理工作流程，对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验及方案规划执行能力；
6、熟悉各种管理模式和薪酬管理体系，以及国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规和政策；
7、具有全局观念，对组织忠诚度高，有敏锐的洞察力、优秀的执行力，擅长沟通，办事稳重、有创新精神，具有较强的团队协作精神和推进能力；
8、良好的口头、文字表达能力，优秀的团队管理能力，有培养下属的能力；
9、具有较强的抗压能力。

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        慕轩财富管理（上海）有限公司（以下简称“慕轩财富”），始创2006年，注册资本人民币2亿元。公司在上海多个区域设有办公场所，位于静安区南京西路中欣大厦、长宁区江苏路舜元企业发展大厦和松江区乐都路乐都大厦的慕轩金融服务中心拥有300多位专业理财咨询师，为客户提供专业财富管理咨询服务。慕轩在零售金融、小微金融、公司金融领域为各类客户提供专业的投融资业务解决方案，是目前国内金融咨询服务领域内最大的服务商之一。

        慕轩团队90%以上具有本科以上学历，其中约有20%毕业于复旦、财大、交大等国内知名院校，大多是来自中国银行、中信银行、花旗银行、汇丰银行、宁波银行、平安银行、荷兰银行、大华银行等各大银行的专家，及在各类金融机构从事多年客户关系管理、团队营销管理和IT运营服务技术管理的精英。目前，慕轩金融主要从事线下P2P贷款及风险评估业务。操作过程中出借人签订出借协议，出借人收到推荐的借款人信息后，确认是否借款。如出借人同意借款，公司协调出借人机借款人签署《借款协议》及《委托扣款协议》。