上海招聘

位职责：
1、负责制定和完善公司内部行政管理体系、人事管理体系和制度，并监督有效执行；
2、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
3、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
4、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
5、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
6、负责组织公司内部员工活动，建立员工与管理层的沟通渠道，增加团队凝聚力；
7、负责组织和接待相关单位包括上级单位的来访，以及公司对外的公关活动等；
8、负责统筹管理公司后勤保障工作，包括办公场所的布置、绿化、清洁与保持等；
9、负责固定资产的采购与管理，档案和资料收集，电脑网络维护，印章合同管理等；
10、完成管理层交代的其他事务性工作


任职要求：
1、 大学专科以上学历，人力资源、行政、会计等相关专业；
2、 具有3年以上行政人事工作经验，
3、 具备良好的责任心、抗压能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力；
4、 掌握相应的行政管理、企业文化建设的知识，办公软件操作技能熟练；
5、 有电子商务行业从业经验者优先；
6、 富有爱心，乐于助人；

上海勤嘉智能科技有限公司专业从事智能交通技术的研究、开发及工程实施的高科技企业，公司云集了一批从事交通控制、收费管理及交通规划的资深专家和工程技术人员。在多年从事高速公路收费系统的研究与开发的基础上，开发出了基于车牌识别技术的智能停车场管理系统，具有技术先进、可靠性强、征稽管理功能强的特点，是物业管理部门停车场现代化，堵塞征费漏洞的明智选择。