上海招聘

主要职责：
1、组织管理：根据母公司相关规定及保理公司战略规划及经营发展需要，制定组织结构和组织职能管理的框架和机制，进行组织运行评价、组织结构优化、组织职能完善工作，保证组织的良性运转、部门功能的规范和有效实现；
2、运营体系：构建、完善并持续优化公司运营管理体系 (如运营流程、表单以及各种工具等的设计与优化),协调运营改善方案落地，保障运营管理体系运行的安全和高效；
3、制度管理：负责公司规章制度的归口管理，包括建立公司规章制度管理机制、制定制度年度修订计划、推动相关部门建立健全制度体系、审核规章制度、制度有效性评价等；
4、体系评估：以系统性的视角评估体系是否具备完整性、有效性，并匹配战略目标的达成。识别体系漏洞或改善点，提出改善方案并协调落地，进行体系工作的持续完善；
5、管理提升：负责在公司管理架构、管控方式、管理工具方面提供建议，并跟进落地。持续提升内部管理；
6、领导交办的其他工作。

聘任标准：
1、本科及以上学历；
2、3年及以上体系管理、管理咨询、企划相关工作经验；
3、熟练掌握战略管理、企业管理等框架性专业知识；
4、熟悉组织管理、流程设计、制度管理、体系管理等专业方向知识；
5、掌握行业、公司内部运转机制；
6、具有全局性和系统性思维能力；
7、具有较强的学习能力；
8、有较强的沟通协调能力和谈判能力；
9、追踪监控能力强，有一定的影响力；
10、逻辑性强，条理清晰。

平安商业保理有限公司（简称“平安保理”），成立于2013年11月，注册在上海浦东新区，注册资金7亿元人民币，由平安国际融资租赁有限公司出资设立，是平安集团在商业保理领域的最新布局，同时也是集团综合金融的重要组成部分。