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培训经理

志远地产(中国总部)

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:房地产开发  中介服务

职位信息

  • 发布日期:2015-02-01
  • 工作地点:上海-徐汇区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:3-4年
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:培训经理/主管  培训讲师

职位描述

岗位职责:

1,制定整体培训计划,根据公司发展逐步完善培训体系;
2,负责独立开发、组织培训课程及撰写培训教材,并在内部讲授;
3,负责规划、协调公司E-learning教育体系及平台的建设和使用;
4,内部培训师团队的建设、训练与激励,为内部培训师提供咨询和指导;
5,负责做好员工培训记录、培训考核的管理工作,不断改进和完善培训工作,并提出新的培训方案;
6,推动企业文化、战略目标、政策的宣传。


任职要求:

1,3年以上大中型企业相关工作经验,2年以上团队管理经验;
2,大学本科学历及以上;
3,可以讲授2个或以上管理课程(销售管理或通用管理);
4,良好的课件开发能力和授课表达能力;
5,熟悉e-learning系统采购、上线推广,了解在线课程采购、开发和推广维护。

公司介绍

志远地产创立于2002年,公司主营高档不动产买卖业务,并以此为核心积极开展多元化经营。短短数年,已从单一的房地产经纪公司发展成为全程营销代理、商业地产招商、房地产经纪服务三位一体的综合房地产服务运营商,并拥有苏州、长沙等系列子公司,员工600余人,备受各界认可。

完善的培训体系和广阔的成长空间
培训体系:职前培训、房地产知识专业培训、公司外训、MBA总裁班等。
成长空间:公平、公正、透明的晋升机制,店经理最快晋升记录为6个月,平均为18个月。店经理—区经理—总监—副总—地方总经理(我们已发展了苏州、长沙),未来的沿海城市的总经理等待你的出现。

成长之路志远相伴:
1年--------成为房地产销售专家
1.5年------升任门店经理
2年--------实现购车计划
3.5年------升任公司区经理
4年--------完成买房梦想

福利待遇:
每年四季旅游、年终绩效奖金、业务激励奖等等 ;
金鹰会:卓越经纪人的会所,公司的骄傲!每年一次境外游;
社保:养老、失业、医疗、工伤、生育、公积金 ;
商业四险:住院险、门诊险、重大疾病险、意外伤害险;
员工健康体检:职前免费健康检查;
其他:员工婚丧生育礼金等;

上海联系方式:
公司邮箱:hr@zhiyuan365.com
联系电话:021-64715543;51693100转150
邮编:200031


苏州联系方式:
公司邮箱:0512hr@zhiyuan365.com
联系电话:0512-82100500;
邮编:215021

湖南长沙联系方式:
公司邮箱:0731hr@zhiyuan365.com
联系电话:13975116405
邮编:410016

公司网站:http://www.zhiyuan365.com

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