上海招聘

岗位要求：
1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、根据公司发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；
3、建立及完善公司的招聘流程；
4、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
5、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。


任职资格
1、有人事专业背景优先考虑；
2、一年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

上海纳兰美容有限公司集健康、公益、环保、慈善、教育于一体，多元化经营，致力于健康文化、慈善事业的推广和产业发展。