上海招聘

岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

HIT的生产及发展中心位于国内，通过分销商和代理商，HIT致力于向全球客户推广工业动力传动领域内的全系列产品。

HIT组织机构由三部分组成----（1）OEM中心，负责全系列产品的全球销售、市场及开发；（2）HIT中心，负责HIT自有品牌的管理、销售及开发；（3）后勤行政中心。

多年来，HIT通过高质产品及专业的服务，取得了国内外较高声誉。

With development and manufacturing centers in China, HIT provides full range of power transmission products through distributors and dealers globally.

HIT has three divisions – (1) OEM division is responsible for the sales, marketing and development of all products worldwide; (2) HIT division is responsible for HIT own brand products; (3) Logistic division.

For years, HIT obtains its reputation by supplying the highest quality products and professional services. HIT faith is – simple and unwavering “to build”.