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教学课程研发经理

至慧学堂

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2014-08-17
  • 工作地点:上海-长宁区
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:5-7年
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:院校教务管理人员  

职位描述

职位描述:

1)负责3-12岁少儿数学大纲和教法学法的研发、教学资源库体系建设工作;
2)负责3-12岁少儿数学课程教案的策划、设计及编写工作;
3)负责教研月度、季度师资团队培训活动的组织,给予教学团队专业指导。
4)完成Demo课以及教学流程的设计与完善;具备研发过完整的数学教研体系产品经验;
5)组织团队完成教学方案的标准化设计以及配套的教学产品设计;
6)负责教研组的管理,带领教研团队开展教学研究、考点分析、教学质量考核等;

任职资格:
1)重点大学本科以上学历;具有少儿数学开发或是对早教市场有研究者优先;
2)专业功底深厚,熟悉上海3-12岁少儿形式和内容,思路开阔,具有创新精神;
3)熟悉上海少儿教情,熟悉3-12岁少儿教材和课程体系;
4)具有扎实的少儿数学教育理论功底,可独立开展研究性工作;
5)有教育培训机构教研经验或上海重点日校少儿教学经验者优先。
6)善于沟通、协调、合作,具有较强的奋斗精神、责任心、学习力和执行力;
7)通晓中西方教育理念,熟悉教育方法。有海外学校数学教育经验者或具有国内高端品牌教育机构教研经验者优先;

晋升通道:
技术方向和管理方向,公平、公正。

其他福利:
1、五险一金;各种法定休假;生日贺礼;奖金;各项文化娱乐活动;
2、完善的培训体系:
(1)企业文化;
(2)专业类培训;
(3)智者沙龙、高端论坛、职场生活类培训等。


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如果您是,我们诚意邀请您与【至慧学堂】共同腾飞!

【精锐教育—至慧学堂】——我们是做什么的?
至慧学堂是精锐教育旗下品牌,致力于少儿数学思维的培养,专为3-12岁孩子设计。创新的“IDT?多元趣味教学体系”,采用“哈佛案例教学法”,小班授课,强调主动学习及课堂互动,迅速提升孩子的学习兴趣和拓展数学思维能力。
至慧学堂通过国际化、趣味化及专业化的数学思维培养,成就孩子幸福成功的未来。

选择【精锐教育—至慧学堂】你将获得的将不仅仅是一份受人尊敬的工作:
1、进入一个目前中国最朝阳,成长最快速的的行业之一。
2、进入一家仅仅创业不到七年即公司规模远远超越竞争对手,业务规模以每年300%的速度增长。
3、密集资本和知本(与哈佛、北大等名校有战略合作关系)支持。
4、领先于同行业的薪酬福利待遇,及广阔的晋升空间。
5、在一个兼容并包、充满激情的智力团队中快乐高效的工作。


【精锐教育】——企业文化
我们的使命:学习力成就未来
我们的愿景:成为中国最受尊敬的高端教育连锁集团
我们的精神:肯学肯干,不断创新
我们的准则:一切为了孩子,执行力,正直诚信,团队合作

公司介绍

精锐教育是中国领先的高端教育连锁机构,由北大、哈佛精英创立。自创立伊始,精锐即秉持教育创新的理念和国际连锁化运营模式,立志成为中国教育行业最受尊敬的品牌。 至慧学堂是精锐教育旗下品牌,致力于少儿数学思维的培养,专为3-12岁孩子设计。秉承精锐教育“成就孩子的未来”的企业使命,至慧学堂通过国际化、趣味化及专业化的数学思维培养,成就孩子幸福成功的未来。

联系方式

  • 公司地址:长宁区长宁路1158号贝多芬广场三楼
  • 邮政编码:200051