上海招聘

【任职条件】
1、 男女不限，年龄：20—35周岁；
2、 吃苦耐劳，敬岗爱业，表达和沟通能力良好，有高品质的服务意识，一定的团队协作精神；
3、 应届生毕业生优先，敢于挑战高薪者优先。
【工作内容】
1、负责收集发布出售信息，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配，陪同客户实地看房；
3、进行多方谈判，签订三方合同，促成二手房的买卖和租赁业务；
4、负责业务进展及房屋缴税、过户手续办理等服务工作；
5、负责客户和房源的开发和维护，并与业主建立良好的业务协作关系。
【薪资待遇】
1、 保障底薪：六个月无责任底薪，满足公司任一条件均可达到3000底薪（大专以上学历/销售经验/管理经验/创业经历/5年工作经验）,7天试用期，转正后底薪+积分奖+提成+赡养金+现金奖;
2、 各种休假：所有员工（含试用期）均享受国定节假日及事假、病假、婚假等；男生每月拥有一次5小时带薪休假，女生每月拥有两次5小时带薪休假；
3、 佣金提成：业绩提成最高可达30%（业绩一般的销售员均可获得月收入8000-15000每月，年薪收入超过15万以上的大有人在）；
4、 各类补贴：可享受通讯、交通补贴；
5、 解决住宿：免费给新人提供员工宿舍（3个月），另可根据居住情况就近安排工作；
6、 各类保险：为正式员工缴纳保险，并为每一位员工额外购买一份商业保险；
7、 娱乐旅游：每月组织员工参加娱乐活动，并且每年提供至少两次外省市旅游；
8、 绩效奖金：优秀员工可定期获得公司的业绩奖励；符合晋升条件的员工，可享受公司面对全员的股权激励计划，成为公司股东；
9、 专业培训：长期提供免费、系统的带薪培训，一对一提供全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等），让你掌握足够的入门知识，帮助新人迅速开单；
10、晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（销售顾问→销售主管→见习经理→区域经理/股东→管理总经理）；新进员工到晋升的平均时间为18个月（晋升机制公开、公正、公平）。

这是一个自我提升好的平台；
是一个充满爱的大家庭；
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联系人：洪小姐(主动联系者优先考虑）
联系电话：13761908102
应聘邮箱：542359098@qq.com

公司介绍：
瑞庭别墅：
专注于别墅销售8年之久，在闵行区、松江区乃至整个上海是别墅销售的最强团队。
本公司2011年单店业绩高1400万，核心团队的成熟稳定，创行业内人才流失率史上最低。
本公司超过77%的员工年收入过15万，21%的员工年收入过50万。我司目前拥有优秀销售人才93名，员工拥有私家车63辆，员工拥有房产45套。
拥有绝对优势别墅豪宅销售平台，公平公正的升迁机会，良好的工作环境，求职者只有对自己有信心、有企图心、工作勤奋，年收入轻松可过12万。
2011年投资百万的旗舰新店现已正式营业，欢迎有梦想有责任感的朋友加入我们这个大家庭一起发展。