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岗位职责 1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；6、分析和开发市场并搞好售后服务；7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。任职资格 1、大专以上学历，26岁以上，户籍不限；2、3年以上相关行业销售管理经验；3、出色的市场分析洞察能力，具备全面深刻营销知识和技能和渠道开发及客户管理经验者优先；4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力；5、熟悉政府招投标流程，有招商的相关工作经验；6、为人正直，具有积极向上的活力、决策力、执行力；7、能适应出差工作。

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