上海招聘

任职条件：
1. 大专或高中以上文化程度，普通话标准。
2. 形象气质佳，诚实开朗、具有良好的沟通意识、服务意识和销售意识；具有良好的理解和沟通能力，
交际能力强，性格开朗外向，亲和力强；
3. 熟悉电脑基本操作技能；踏实肯干、吃苦耐劳，团队合作能力强，学习能力强；
4. 有三年以上销售工作经验，熟悉快递行业者优先考虑；
5. 年龄在40周岁以下，男女不限，户籍不限；

工作职责：
1．负责客乐宝收发室所在大楼内客户的开发；
2．对不同快递企业的优劣势及本营业点的工作流程熟练精通；
3．严格遵守门店的各项管理各项制度，严格执行总部下达的各项政策；
4．完成上级交办的其它任务；

工作内容：
1）负责楼宇内客户资料的收集与管理，并了解客户基本信息（如月发件量、现有合作企业及公司规模等）及客户资料建档和更新；保持客户档案和每月营业额的完整记录；
2）按公司总体规划，完成本大楼内的客户开发及销售计划，促成营业指标达成；
3）按公司要求完成各种销售报表；
4）应收账款的回收、催缴；
5）客户关系（尤其是大客户）的关系维护，售后服务跟踪；
6）协助总部进行客户满意度调查；
7) 挖掘客户的需求，协助公司开发服务产品种类，促成新的利润来源点，积极向公司提出合理化建议；

上海统冠企业管理有限公司，注册于2013年8月，零公里速递服务平台是公司成立的“解决最后一公里”难题的创业孵化项目。 随着我国电子商务的蓬勃发展和日益成熟，网购逐渐成了消费者的重要的购物方式甚至是主要购物方式。与此同时，与网购紧密相连的快递行业也得到了飞速发展。事实上，收寄快递难的问题，在高校、社区、一些写字楼都很突出，因为快递业务激增，有些小区的物业和业主、快递公司之间产生了非常激烈的矛盾。这一切都是因为代收快递会增加物业的管理成本和相应风险：快递需要专门的房间来堆放；快递存放在货架上，需要制作货架；手机短信或电话通知业主取快递会产生费用；快件丢失或损毁产生费用…… 怎样做好“最后一公里”服务便成了快递行业体现“服务质量”的重点，公司自创“零公里”速递服务平台，打造中国第一家速递外包服务平台，它一改传统的快件配送模式，不再使用大量快递员骑车停靠路边将快件一份份送达收件人手里，而是由我们 “零公里”代收代发，将快递、包裹批量分频次送达各客户企业，这样可以减少物流配送人员，降低配送成本，实现快件包裹的集中投放和回收等。 目前，公司已完成数千万元的A轮风投，今后将大力拓展各项业务，以快递为切口，全面进军电商领域。