风控总监(经理)
南京芷铭企业管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2014-05-29
- 工作地点:南京
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:其他
职位描述
风控总监
岗位职责:
1.负责公司风控体系建设,制定相应政策、流程和程序。
2.根据项目资料进行项目立项前的风险咨询及评估,出具书面风险评估意见,并进行项目事中风险监控、检测及事后的风险评估。
3.对公司的决策和主要业务活动进行合规审核;组织协调和督导各部门的运行符合法律法规及监管部门政策的要求;对日常的合规风险进行识别,检查和报告。
4.监督各业务部门对风控制度及流程的执行情况,完成风险自我评估报告等监管机构要求的各项工作,及时向公司领导上报已识别的风险。
5.负责部门团队建设和人员日常管理并对部门员工的提升进行培养,建立风控中心业务梯队;
6.参与制定公司发展规划和年度工作计划;组织拟定部门工作计划和分解计划。
7.研究风控政策并拟定公司风险政策,设计风险管理岗位的岗位职责及运作流程;
8.完成董事办、总经理办交办的其他任务。
任职资格:
1、本科以上学历,经济管理类专业、金融、财务、法务、资产评估、审计等专业
2、熟悉行业运作流程、监管法规
3、熟悉信贷风险识别与计量、财务、会计、投资分析、决策分析、项目评估等专业理念
4、8年以上金融业风险控制管理岗位或10年以上项目管理、项目评审工作经验
风控经理
职位描述:
1.专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2.对申请贷款的客户进行全方位的信贷审查(信用审核、信用评估、贷款审核、贷款评估信贷管理、资信评估);
3.对客户提交文件的真实性、合法性进行核查,对借款用途的合理性、还款来源的真实可靠性、担保措施的可靠性进行审核;
4.根据上级安排对项目进行实地尽职调查,并在合理时间内完成调查报告,报告内应具体说明企业经营、财务调查情况,并提供相关依据对报告观点进行佐证;
5.收集其他必要文件和信息,为信贷决策提供必要的依据;
6.搜集整理信贷资料、贷后检查、贷后风险预警及处置、本息收回、不良贷款管理以及贷款总结;
7.对项目的总体风险发表自己的看法,提出风险控制措施;
8.对已融资项目制定监管措施,定期监管,以及进行后续风险跟踪控制;
9.按时完成风控总监交办的其他各项工作。
任职资格:
1.法律、金融、投资、财务等相关专业本科以上学历;
2.年龄28~45岁,三年以上小额贷款公司、担保公司、银行等同岗从业经历;
3.熟悉国家法律、法规及金融政策,熟悉小额贷款业务流程,有丰富的风险识别、管控、调查分析能力;
4.能独立规划及拟定风险控制的流程及防范措施分析判断能力,对项目稽核、法律风险分析和法律风险管理工作有丰富的实践经验;
5.能按照公司规定严格执行公司的各项规章制度及业务流程;
6.良好的职业操守,风险把控意识强,原则性强,保密意识强;
7.良好的沟通能力和服务意识,工作认真、细致,责任心强,优秀的团队协作精神;
8.优秀的研究、计划、分析、判断、组织、沟通、协调、谈判、决策能力。
岗位职责:
1.负责公司风控体系建设,制定相应政策、流程和程序。
2.根据项目资料进行项目立项前的风险咨询及评估,出具书面风险评估意见,并进行项目事中风险监控、检测及事后的风险评估。
3.对公司的决策和主要业务活动进行合规审核;组织协调和督导各部门的运行符合法律法规及监管部门政策的要求;对日常的合规风险进行识别,检查和报告。
4.监督各业务部门对风控制度及流程的执行情况,完成风险自我评估报告等监管机构要求的各项工作,及时向公司领导上报已识别的风险。
5.负责部门团队建设和人员日常管理并对部门员工的提升进行培养,建立风控中心业务梯队;
6.参与制定公司发展规划和年度工作计划;组织拟定部门工作计划和分解计划。
7.研究风控政策并拟定公司风险政策,设计风险管理岗位的岗位职责及运作流程;
8.完成董事办、总经理办交办的其他任务。
任职资格:
1、本科以上学历,经济管理类专业、金融、财务、法务、资产评估、审计等专业
2、熟悉行业运作流程、监管法规
3、熟悉信贷风险识别与计量、财务、会计、投资分析、决策分析、项目评估等专业理念
4、8年以上金融业风险控制管理岗位或10年以上项目管理、项目评审工作经验
风控经理
职位描述:
1.专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2.对申请贷款的客户进行全方位的信贷审查(信用审核、信用评估、贷款审核、贷款评估信贷管理、资信评估);
3.对客户提交文件的真实性、合法性进行核查,对借款用途的合理性、还款来源的真实可靠性、担保措施的可靠性进行审核;
4.根据上级安排对项目进行实地尽职调查,并在合理时间内完成调查报告,报告内应具体说明企业经营、财务调查情况,并提供相关依据对报告观点进行佐证;
5.收集其他必要文件和信息,为信贷决策提供必要的依据;
6.搜集整理信贷资料、贷后检查、贷后风险预警及处置、本息收回、不良贷款管理以及贷款总结;
7.对项目的总体风险发表自己的看法,提出风险控制措施;
8.对已融资项目制定监管措施,定期监管,以及进行后续风险跟踪控制;
9.按时完成风控总监交办的其他各项工作。
任职资格:
1.法律、金融、投资、财务等相关专业本科以上学历;
2.年龄28~45岁,三年以上小额贷款公司、担保公司、银行等同岗从业经历;
3.熟悉国家法律、法规及金融政策,熟悉小额贷款业务流程,有丰富的风险识别、管控、调查分析能力;
4.能独立规划及拟定风险控制的流程及防范措施分析判断能力,对项目稽核、法律风险分析和法律风险管理工作有丰富的实践经验;
5.能按照公司规定严格执行公司的各项规章制度及业务流程;
6.良好的职业操守,风险把控意识强,原则性强,保密意识强;
7.良好的沟通能力和服务意识,工作认真、细致,责任心强,优秀的团队协作精神;
8.优秀的研究、计划、分析、判断、组织、沟通、协调、谈判、决策能力。
公司介绍
南京芷铭企业管理咨询有限公司是专业从事高级人才寻访与推荐、人才测评以及劳务派遣的专业性服务公司。
本公司拥有丰富人力资源从业经验的顾问团队、部分兼职顾问、颇具规模的职业经理人才库和遍布各行各业的兼职信息员网络。公司在机械制造、金融、医药、电器、化工、能源、贸易等领域具有强势资源,推出的主要产品为:猎聘服务、人事外包、代理招聘等服务。芷铭企业管理咨询以“服务人才,服务企业”为宗旨,本着“人诚、品真、创新”的经营理念,竭诚为用工单位提供最优质的服务。
公司是“一站式”“一条龙”的服务,协助用人单位更新用人机制,降低用人成本,促进企业发展。致力于减轻用工单位管理工作负担,规范用工行为,建立和谐的劳务关系。依托成熟的服务体系、先进的规模管理以及一支由资深人力资源各领域专家和具有丰富工作经验的顾问组成的服务团队,立志成为中国最专业的人力资源服务供应商。
本公司拥有丰富人力资源从业经验的顾问团队、部分兼职顾问、颇具规模的职业经理人才库和遍布各行各业的兼职信息员网络。公司在机械制造、金融、医药、电器、化工、能源、贸易等领域具有强势资源,推出的主要产品为:猎聘服务、人事外包、代理招聘等服务。芷铭企业管理咨询以“服务人才,服务企业”为宗旨,本着“人诚、品真、创新”的经营理念,竭诚为用工单位提供最优质的服务。
公司是“一站式”“一条龙”的服务,协助用人单位更新用人机制,降低用人成本,促进企业发展。致力于减轻用工单位管理工作负担,规范用工行为,建立和谐的劳务关系。依托成熟的服务体系、先进的规模管理以及一支由资深人力资源各领域专家和具有丰富工作经验的顾问组成的服务团队,立志成为中国最专业的人力资源服务供应商。