上海招聘

1. 直接向总经理负责，负责人事行政部的全面管理工作，管理公司人事、行政、培训、公关宣传、总务后勤等方面的工作；1. 检查公司领导下达的各项指示及行政例会决议的贯彻执行情况，反映员工的意见和建议，做好上传下达，负责行政例会的记录和整理工作。
2. 负责公司各种行政管理制度的组织拟定、实施监督及违纪处理；
3. 参照行业情况结合公司实际，制订出既有利于稳定员工队伍，又切合公司实际的人事制度、工资制度、以及劳保福利制度，并根据公司发展不断修正完善。
4. 根据公司经营业务的需要，协助各部门制订岗位定员、定岗，确保各部门既有足够的人力资源，又不至浪费。
5. 负责公司人员招聘、绩效考核、任免以及奖惩方案的拟定实施；
6. 按照起亚交运的要求，结合各部门培训需求，制定员工培训计划和考核方法，并安排组织实施；
7. 对外直接负责与相关职能部门的联系接洽，对内协助各部门做好员工思想教育工作；
8. 协助总经理负责公司重要来访客人以及上级领导的接待工作；
9. 配合公司各个时期的工作，搞好企业文化建设和员工文化生活；
10. 公司车辆使用的安排、调配和管理；
11. 总经理交办的其他行政事务。

全球起亚优秀经销商上海起亚交运汽车销售服务有限公司成立于2007年，目前是上海***同时经营韩国进口起亚和东风悦达起亚的经销商。2016年代表起亚汽车（中国）参加世界优秀经销商比武大赛。

公司目前在位于上海市徐汇区龙吴路908号的汽车4S一条街上开设集汽车销售、售后维修为一体的起亚汽车全球体验店。凭借着交运集团国资良好的口碑及起亚品牌的美誉度，公司在上海汽车业界已经成为一家举足轻重的起亚品牌经销商。

公司始终坚持“品牌价值服务”的经营理念，让客户在整个购车环节中亲身体验品牌价值服务带来的专业建议、个性化指导、全面的售后保障及尊享服务。

公司的人才观是：合适的才是***的。

公司的价值观是：忠诚、谦逊、好学、乐观、富有激情