上海招聘

人力资源经理

岗位职责：

1. 建立和完善公司的人力资源管理体系；优化人力资源的管理制度和工作流程，监督实施过程中的执行情况；

2. 拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；每月审核人力资源费用相关报表；

3. 指导人力资源各职能模块的工作，包括：招聘、培训、绩效考核、薪资福利、员工关系等，加强团队建设；

4. 参与职位管理，完善各岗位职位说明书；

5. 协助推动公司理念及企业文化的形成。

任职要求：

1. 人力资源或相关专业本科以上学历；

2. 10年以上工作经验，5年以上大型企业人力资源管理相关经验；

3. 熟悉人力资源招聘、培训、薪酬、绩效考核等各模块规定和流程，熟悉国家及上海各项劳动人事法规政策；

4. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，具有亲和力、较强的责任感与敬业精神及团队协作意识；

5. 心理稳健，能承受较大的工作压力

6. 良好的中英文读写能力。

    上海电气租赁有限公司成立于2005年8月18日，2006年4月21日被商务部和国家税务总局批准为第二批专业从事融资租赁业务的试点企业，是上海电气（集团）总公司独资组建从事融资租赁业务的专业公司，注册资本5亿元人民币。主要业务范围涉及印刷机械、纺织机械、工程机械、机床、能源等领域，并在电站设备、环保成套和风电等大型项目结构性融资租赁业务上取得创新突破。到目前为止已与遍布全国23个省、4个直辖市、5个自治区超过1300多家企业开展了融资租赁业务，实现设备额超过70多亿人民币。
    公司全资股东上海电气集团股份有限公司是中国装备制造业最大的企业集团之一，具有设备总成套、工程总承包和提供现代装备综合服务的优势，核心业务为高效清洁能源和新能源装备，主导产品主要有1000MW级超超临界火力发电机组、1000MW级核电机组，重型装备、输配电、电梯、印刷机械、机床等。
    上海电气租赁有限公司以“服务现代装备制造业”为宗旨，以灵活创新的融资方式、快捷的审批流程、稳健的财务管理和完善的风险控制，全力支持企业技术改造和固定资产投资项目，并积极推动装备制造业产品销售，为设备制造企业的终端客户提供大力支持。公司依托上海电气集团制造业实力和金融板块资源，沿着产融结合、厂商租赁的道路，积极探索战略合作模式和双赢模式，现已在相关行业建立起了专业化的经营平台，形成了较为全面的信息网络与服务网络。
    自公司成立以来，坚持国家振兴装备制造业的产业导向，充分发挥租赁业务的各项功能和优势，配合以公司经验丰富的国际化经营团队，为广大厂商和客户提供全方位、个性化、专业化的融资租赁服务，打造中国装备制造业的租赁平台。
    公司现有的团队成员来自于国内知名银行、金融企业、租赁公司以及跨国企业，现因公司业务迅速发展的需要，诚聘各类优秀人员加盟我司团队，共同打造企业未来。

有意者，请把简历发送或邮寄到本公司。