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岗位职责：
1．在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务；
2．做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；
3．掌握全公司主要活动情况；
4．收集各部门重要报表，并校对各项重要数据，根据核对结果对各部门进行绩效考核，并根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作；
5．召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施；
6．负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作；
7．负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；
8．协助总经理处理好与合作机构的关系，并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作；
9．完成公司领导交办的其他工作任务。

岗位要求：
1、学历：实习生、在校生、储备干部；
2、人数：2人；
3、待遇：1000工资+500奖金

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