上海招聘

基本要求：
1．女性，年龄18岁至22岁，身高160cm以上，身体健康。形象端庄，无先天性残障及口臭、腋臭等身体异味，不晕车晕船。
2．能够适应长期出差的工作生活（出差率不高于工作日的50%）。
3．高中以上学历，幼儿师范、师范类、职业高中的幼师专业最佳。
4．普通话标准，语言表达能力较强。音质优美。
5．具较强的沟通能力和亲和力。
6．能歌善舞、能够主持小型会议。
7．能够熟练使用电脑及各类办公软件，中文录入速度每分钟不低于80字。
8．请投档时附生活照片。
主要职责：
1．会议记录、谈话记录、课程记录的整理；
2．资料整理、档案管理、图书管理；
3．电话转接、对外联络；
4．主持小型的培训课程（需要接受培训）；
5．会一两套课间操，并能领操（需要接受培训）；
6．简单的日常工作。

       课立德是上海课道技术服务股份有限公司培育和塑造的管理培训服务品牌，由国内10多家知名培训机构共同发起注册成立的培训服务机构。课立德立足国内培训市场，坚持“解决企业问题”的经营理念，为培训机构提供优质、高效、能解决实际问题的情境学习课程。
       情境学习是课立德的核心技术，是将西方情境学习理论具体化、中国化的创造性实践成果。课立德情境学习理论认为，培训不同于教育，培训必须在真实的业务活动实践过程中进行，任何脱离企业实践活动的学习，都不能称之为培训。课立德强调“在工作过程中学习，在学习过程中工作”，课立德课堂得到的“结果”不是“是什么”，而是“如何做”。
       情境学习课程是课立德的核心产品。经过长达10年的研究与开发，2016年计划推向市场的情境学习课程有《管理者四个核心能力训练》、《年度经营计划训练》、《月度经营计划训练》、《价值导向商业模式设计训练》《销售过程标准化设计训练》、《研发过程标准化设计训练》、《生产过程标准化设计训练》、《绩效管理核心能力训练》等八门课程。
       作为“情境学习服务运营商”，服务是课立德的立身之本。课立德服务对象是区域知名培训机构，为提高合作伙伴价值创造能力，课立德将逐步推出课程服务专家训练、管理开发服务专家训练等服务活动，以及“情境学习论坛”，其目的是帮助合作伙伴创立知名的区域培训品牌。
       解决企业问题是课立德的使命。课立德认为，任何一家组织都是一个有机整体，分别由业务过程和管理模式构成。管理必须为业务过程服务，必须以解决业务过程中的问题为导向，任何不能够解决业务过程中问题的管理行为，都是不可取的，必须予以取缔。基于这样的理念，课立德品牌下的任何一门课程，都担负着一个伟大的使命——帮助企业解决一个具体问题。
       课立德目前在上海、江苏、浙江、福建四个省份已建立初步的市场运营体系，并计划在北京、广州、重庆、郑州、成都、贵阳、深圳、昆明等城市建立运营中心。