上海招聘

岗位要求：

1. 大专或以上学历，1-2年本岗位工作经验，人力资源管理、行政管理等相关专业；

2. 擅长人力资源体系建设，了解人力资源六大模块；

3.熟悉国家、上海相关劳动法规、人事制度、保险福利制度等方面的法律法规及政策；

4.具有较好的人际沟通协调能力；

5.工作态度积极乐观，工作仔细认真，有一定的人事工作经验，并有意在人力资源方面长期发展。

岗位职责：

1、负责员工入职、转正、异动、离职等相关人事工作

2、员工人事信息管理与员工档案的维护等事宜；

3、负责公司考勤、档案管理、文件处理；

4、根据公司需求发布招聘信息，组织招聘工作；

5、其他人事日常工作。

本岗位可提供住宿

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