人事主管
朗诗集团股份有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发
职位信息
- 发布日期:2012-08-05
- 工作地点:上海-杨浦区
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:普通话精通
英语良好 - 职位类别:人事主管
职位描述
行政人事主管:
工作职责:
行政方面:
1、负责向政府相关部门进行公司营业执照和资质年审的报批工作;
2、负责公司固定资产及办公设备的采购,分发、管理、维护;
3、负责公司各类文件,物件、文档的整理,归档、保存;
4、其余行政事务的执行。
人事方面:
1、负责公司员工招聘计划的制定及执行,简历的收集筛选和面试;
2、负责公司员工劳动合同制定、签订、续签及转正、合同到期的提醒;
3、负责公司员工社会保险的办理,缴纳,计算及审核;
4、负责公司员工考勤的审核以及薪资的计算;
5、负责公司员工的招工、退工手续的办理;
6、负责公司员工业务培训事宜的协调和跟进;
7、其余人事事务的统筹和执行。
招聘要求:
1、行政管理,人力资源或相关专业本科以上学历;
2、至少3年以上在沪行政人事相关工作经验,有大型企业行政/人事工作经历;
3、具备良好的统筹行政能力及人事事务能力,熟悉薪酬绩效计算、上海市社保金公积金缴纳等事宜;
4、熟练操作各类Office软件,熟悉各类办公设备;
5、工作细致认真,执行力强,性格开朗;
6、良好的团队合作精神,品行端正,优秀的职业素养。
此岗位为朗诗集团下属投资公司招聘,应聘者必须是全日制学士学位以上学历;房地产、金融行业从业者优先;简历请配生活照。
工作职责:
行政方面:
1、负责向政府相关部门进行公司营业执照和资质年审的报批工作;
2、负责公司固定资产及办公设备的采购,分发、管理、维护;
3、负责公司各类文件,物件、文档的整理,归档、保存;
4、其余行政事务的执行。
人事方面:
1、负责公司员工招聘计划的制定及执行,简历的收集筛选和面试;
2、负责公司员工劳动合同制定、签订、续签及转正、合同到期的提醒;
3、负责公司员工社会保险的办理,缴纳,计算及审核;
4、负责公司员工考勤的审核以及薪资的计算;
5、负责公司员工的招工、退工手续的办理;
6、负责公司员工业务培训事宜的协调和跟进;
7、其余人事事务的统筹和执行。
招聘要求:
1、行政管理,人力资源或相关专业本科以上学历;
2、至少3年以上在沪行政人事相关工作经验,有大型企业行政/人事工作经历;
3、具备良好的统筹行政能力及人事事务能力,熟悉薪酬绩效计算、上海市社保金公积金缴纳等事宜;
4、熟练操作各类Office软件,熟悉各类办公设备;
5、工作细致认真,执行力强,性格开朗;
6、良好的团队合作精神,品行端正,优秀的职业素养。
此岗位为朗诗集团下属投资公司招聘,应聘者必须是全日制学士学位以上学历;房地产、金融行业从业者优先;简历请配生活照。
公司介绍
朗诗集团股份有限公司创立于2001年12月24日,是一家从事绿色科技地产的专业性房地产开发公司。
公司目前已进入南京、无锡、苏州、杭州、常州、上海市场,完成了长三角的战略布局,正积极蓄积力量,快速完成产品的系列化和标准化,择机进入珠三角、环渤海、长江中上游等区域市场,快速提高公司的市场份额、经营规模、盈利能力和品牌知名度,成为一家在全国范围内享有盛誉的绿色科技地产公司。
朗诗秉持“阳光、进取、人本”的经营理念,把员工视为公司最宝贵的财富,建立了强大的培训体系和先进的人才成长机制。
公司目前已进入南京、无锡、苏州、杭州、常州、上海市场,完成了长三角的战略布局,正积极蓄积力量,快速完成产品的系列化和标准化,择机进入珠三角、环渤海、长江中上游等区域市场,快速提高公司的市场份额、经营规模、盈利能力和品牌知名度,成为一家在全国范围内享有盛誉的绿色科技地产公司。
朗诗秉持“阳光、进取、人本”的经营理念,把员工视为公司最宝贵的财富,建立了强大的培训体系和先进的人才成长机制。