电话销售(无责底薪2500至4500元,工作餐,班车)
易投广告(北京)有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:制药/生物工程 快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2013-12-28
- 工作地点:上海-浦东新区
- 招聘人数:30
- 职位类别:电话销售
职位描述
本岗位为电话销售岗,公司提供高质量的意向客户数据!
我们为大家提供的薪酬及福利均高于同行业!
无责任底薪2500元至4500元(星级员工评定)+高额的业绩提成+各项奖励
岗位职责:
1、根据业务要求,完成日新潜在顾客数据拨打。
2、完成月度数据转化和业绩指标。
3、按照工作编组,及时做好个人成交订单的跟踪,确保签收。
4、按照日常业务要求,做好各项各个人销售报表,并按时提交。
5、收集日常销售过程中,产品、客户等反馈信息。
6、完成上级领导临时安排的各项工作。
岗位要求:
1、性别不限,年龄20岁至35岁,大专及以上学历(优秀者可放宽学历要求)
2、乐于从事销售岗位,具有强烈的企图心。
3、较强的沟通能力及团队协作能力
4、能承受一定的压力,不轻易放弃。
5、不安于现状,敢于挑战高薪!
请具有以上特征的精英踊跃自荐!
新员工入职,公司根据个人特点进行职业发展规划!资深销售、销售管理,有志在大健康领域有所建树的伙伴,公司出资培训并帮助获得健康管理、高级营销师资格证!
________________________________________
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公司属于互联网背景,以优势的网络媒体,进军健康管理领域!我们是一个富有激情、创业梦想的团队!
我们的项目在未来3至5年将成为健康管理领域的航向标!
我们期待有想法、不安于现状、乐于通过自身努力改变自己的您加盟!
我们为大家提供的薪酬及福利均高于同行业!
无责任底薪2500元至4500元(星级员工评定)+高额的业绩提成+各项奖励
岗位职责:
1、根据业务要求,完成日新潜在顾客数据拨打。
2、完成月度数据转化和业绩指标。
3、按照工作编组,及时做好个人成交订单的跟踪,确保签收。
4、按照日常业务要求,做好各项各个人销售报表,并按时提交。
5、收集日常销售过程中,产品、客户等反馈信息。
6、完成上级领导临时安排的各项工作。
岗位要求:
1、性别不限,年龄20岁至35岁,大专及以上学历(优秀者可放宽学历要求)
2、乐于从事销售岗位,具有强烈的企图心。
3、较强的沟通能力及团队协作能力
4、能承受一定的压力,不轻易放弃。
5、不安于现状,敢于挑战高薪!
请具有以上特征的精英踊跃自荐!
新员工入职,公司根据个人特点进行职业发展规划!资深销售、销售管理,有志在大健康领域有所建树的伙伴,公司出资培训并帮助获得健康管理、高级营销师资格证!
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公司属于互联网背景,以优势的网络媒体,进军健康管理领域!我们是一个富有激情、创业梦想的团队!
我们的项目在未来3至5年将成为健康管理领域的航向标!
我们期待有想法、不安于现状、乐于通过自身努力改变自己的您加盟!
公司介绍
易投广告(北京)有限公司旗下“老A团队”凭借专业的运作背景,让某瘦身产品成为互联网瘦身第一品牌,并迅速建立较强的口碑效应,为关注健康、美丽的白领丽人提供专业的健康管理服务。
公司优势:专业互联网传播、具有竞争力的网络媒体渠道,顶尖的网络技术和营销策划团队,产品平台日新增点击率过亿,目标客户群体不断壮大。
行业优势:目标群体超过2亿人群,并且是最具购买力的群体。健康和美丽的需求成为人们的刚性需求!
完善的培训体系:
入职新人提供1对1专业老师指导的带薪培训,理论知识、线上实战演练、销售技能、产品知识、保健养生的专业知识、晋升培训。公司对有志向在健康领域深度发展的员工,提供健康管理师、高级营养师的资格培训。
具有挑战性的薪酬体系:无责任底薪2500元至4500元+高额的业绩提成+各项奖金
新人期平均收入4500元左右
正式员工平均收入6000以上
公平、公开、合理的晋升机制:
能者居之是公司提拔人才的信条,我们不以个人的资历和学历作为晋升的参考!
足够的晋升空间和专业的职业发展规划指导(采取星级员工管理制度,给予每个新员工晋升、发展的空间)
公司优势:专业互联网传播、具有竞争力的网络媒体渠道,顶尖的网络技术和营销策划团队,产品平台日新增点击率过亿,目标客户群体不断壮大。
行业优势:目标群体超过2亿人群,并且是最具购买力的群体。健康和美丽的需求成为人们的刚性需求!
完善的培训体系:
入职新人提供1对1专业老师指导的带薪培训,理论知识、线上实战演练、销售技能、产品知识、保健养生的专业知识、晋升培训。公司对有志向在健康领域深度发展的员工,提供健康管理师、高级营养师的资格培训。
具有挑战性的薪酬体系:无责任底薪2500元至4500元+高额的业绩提成+各项奖金
新人期平均收入4500元左右
正式员工平均收入6000以上
公平、公开、合理的晋升机制:
能者居之是公司提拔人才的信条,我们不以个人的资历和学历作为晋升的参考!
足够的晋升空间和专业的职业发展规划指导(采取星级员工管理制度,给予每个新员工晋升、发展的空间)
联系方式
- 公司地址:祖冲之路2288号3号楼
- 邮政编码:201210