上海招聘

职位描述：

1、 依据公司的人力资源战略规划，拟定公司的绩效考核制度与办法；

2、 根据公司的年度经营指标，主导制定和签订公司各级人员的绩效考核合同；

3、 组织和指导各部门的绩效考核工作，协助各部门负责人与下属员工进行沟通，解决考核过程中出现的问题，保证考评结果实事求是；

4、 根据绩效考核的结果拟定绩效奖金的分配方案，并贯彻实施；

5、 分析各岗位的绩效考核结果，提出各级人员的升降、激励建议，并协助人力资源总完成公司薪酬激励体系的搭建。

任职资格：

1、 全日制本科及以上学历，3年以上工作经验，人力资源管理、企业管理专业毕业；

2、 熟悉房地产行业岗位价值体系，2年以上房地产企业绩效岗工作经历；

3、 熟悉绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；

4、 工作条理性强、计划性强，原则性强，认真、细致、有责任心，良好的语言文字表达能力和沟通能力。

公司提供上下班班车：1号线莲花路---8号线凌兆新村---公司。

招聘邮箱：hr@chengz.cn

       城市置业投资控股（集团）有限公司（ Downtown Properties Holdings）总部位于美国洛杉矶市，创办于1991年，公司专注国际A级商务楼、顶级酒店、高尔夫球场、滑雪度假村、高档住宅等投资和开发项目，取得了卓越的成绩。
    中国城市置业有限公司(Downtown Properties, CHINA )是由城市置业投资控股（集团）有限公司（ Downtown Properties Holdings）和基汇资本（Gaw Capital）共同投资组建的专注于大中华地区高品质的不动产投资公司。
    公司拥有先进的投资管理理念、雄厚的资金支持。目前在大中华地区的北京、上海、香港、澳门、广州、成都、大连、常州、徐州、淮安等城市成功投资开发了13个项目，代表项目有：北京工体馆附近以年轻、时尚、国际化著称的三里屯Village、以奢华、复古和精致著称的Hotel G酒店；上海繁华地段中国最具音乐氛围的南京东路353广场、常州御水华庭、徐州城置国际花园城、淮安公园龙湾等一系列极具影响力的项目，累计投资总额超过20亿美元。
    同时，公司在北美洲和亚洲地区投资开发和重新定位的代表项目有：美国好莱坞明星和名人聚会的顶级酒店――好莱坞罗斯福酒店、洛杉矶市中心南百老汇304号的Bradbury Building以及心脏地段的商业办公楼One Bunker Hill、旧金山市的300 Montgomery Street、181 Second Avenue，缅甸仰光Strand 酒店（多次赢得世界“最佳酒店”），泰国五星级Pullman Aisawan 度假村和水疗中心等一系列极具世界影响力的项目。
    作为新生企业，城市置业秉持“专注创造极致感动”的公司理念，聚焦每一处细节，愿为每一位优秀的有志人士提供展示舞台和极佳的晋升空间。
    因公司战略发展需要，诚邀房地产行业翘楚、业界精英加盟！

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