上海招聘

岗位职责：

1、根据国家财会法规和企业会计规定，结合公司特点，负责拟定会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施；

2、参与拟定财务计划，审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况；

3、在财务经理的领导下，准确、及时地做好账务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项和有价证券的收付、财物的收发、增减和使用，资产基金增减和经费收支进行核算；

4、正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作；

5、负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作；

6、负责公司税金的计算、申报和缴纳工作，协助有关部门开展财务审计和年检；

7、负责会计监督。根据规定的成本、费用、开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性、真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司的规定；

8、及时做好会计凭证、账册、报表等财务资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作；

9、主动进行财会资讯分析和评价，向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议；

10、协助财务经理做好部门内务工作，完成财务经理临时交办的其他任务。

岗位要求：

1、具有本科以上学历，经济类相关专业优先；

2、五年以上会计工作经验，有大中型企业会计管理工作经验的优先；

3、助理会计师及以上职称，熟练使用财务软件、办公软件、进销存软件 ；

4、熟练掌握国家财务和税务方面的法律、法规，掌握财务、会计管理、税法、经济法等知识；

5、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力 ；

6、良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力。

公司福利：
1、公司为员工创造多元化的学习环境，鼓励员工利用各种方式学习成长；
2、公司为员工提供广阔的升值空间，帮助员工拓展个人职业发展生涯；
3、完善的绩效评估体系，确保公司员工的薪酬在同行业内具备良好的竞争力，充分体现了员工工作的总体价值；
4、公司为员工缴纳社会保险，每年都会组织全体员工出游；
5、八小时工作制，双休；
6、享有国家规定的法定假日及婚假、产假等假期制度；
7、公司为应届毕业生提供住宿。

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企业管理理念：细节决定成败；创新决定未来。