上海招聘

职位描述：
1、独立开展招聘工作，按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试；
2、按照公司规定依法办理员工关系相关的录用、试用期、调动、离职以及社会保险等手续；
3、建立和维护人事档案，及时更新员工的个人信息和资料；
4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
5、负责每月考勤、薪资造册、奖金核算等；
6、协助部门经理完成培训及绩效考核工作；
7、完成领导交代的其他事项。
任职要求：
1、本科以上学历，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先；
2、三年以上相关工作经验；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、亲和力与服务意识，沟通领悟能力；
4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
6、有强烈的责任感及敬业精神；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；
8、形象气质佳，女性优先。

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