品牌总经理-女装公司-上海(职位编号:0026)
上海普发逊人才管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会) 中介服务
职位信息
- 发布日期:2013-07-11
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1
- 工作经验:十年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语良好
- 职位月薪:30000-49999
- 职位类别:总监/部门经理 其他
职位描述
岗位名称: 品牌总经理
该岗位的职能包括但不限于以下列举内容:
1.根据公司的战略规划以及市场信息,负责拟定并实施品牌发展策略和全国促销方案。
2.负责在产品开发、销售、物流、财务和管理各个方面把握品牌发展的大方向。
3.建立与维护公司对品牌的定位,负责制订全年度品牌推广计划和投入费用预算及损益预估。
4.制定品牌年度经营计划、拓展计划,制定相应方案并予以实施,充分整合、利用公司内部及各区域有效资源,改善零售营运模式,提高运作效率。
5.负责指导并监控市场调研、流行趋势、专业技术、竞争品牌、面辅料、消费者信息变化等相关资讯的搜集、分析和研究。
6.根据品牌发展策略,对产品进行主题、色系、风格、材料、波段、价格带、商品零售配货规划等方面的整体策划。
7.指导并监控设计开发系列产品,并监控产品的打版打样及工艺改进。
8.负责指导并监控所设计产品采用的面辅料风格、功能及标准的建立,并指导进行新产品、新材料的开发。
9.负责组织专项设计或技术攻关活动,进行技术改良,提升品牌竞争力,开发新产品。
10.跟踪协调各项计划的实施,保证从产品开发到上市的时间安排的合理性和及时性。
11.负责监督对开发拓展商场的评估工作,对商场进柜、特殊卖场的进柜申请及合同进行审批。
12.负责指导、协调和监督下属各部门人员的工作,以保证日常工作任务的完成。
13.负责完善本中心工作流程,提报中心年度工作总结及分析报告,并提出改善措施。
14.负责制定及控制中心内各部门的费用预算,并实施预算管理。
15.负责中心内各部门成员的团队管理建设。
该岗位的职能包括但不限于以下列举内容:
1.根据公司的战略规划以及市场信息,负责拟定并实施品牌发展策略和全国促销方案。
2.负责在产品开发、销售、物流、财务和管理各个方面把握品牌发展的大方向。
3.建立与维护公司对品牌的定位,负责制订全年度品牌推广计划和投入费用预算及损益预估。
4.制定品牌年度经营计划、拓展计划,制定相应方案并予以实施,充分整合、利用公司内部及各区域有效资源,改善零售营运模式,提高运作效率。
5.负责指导并监控市场调研、流行趋势、专业技术、竞争品牌、面辅料、消费者信息变化等相关资讯的搜集、分析和研究。
6.根据品牌发展策略,对产品进行主题、色系、风格、材料、波段、价格带、商品零售配货规划等方面的整体策划。
7.指导并监控设计开发系列产品,并监控产品的打版打样及工艺改进。
8.负责指导并监控所设计产品采用的面辅料风格、功能及标准的建立,并指导进行新产品、新材料的开发。
9.负责组织专项设计或技术攻关活动,进行技术改良,提升品牌竞争力,开发新产品。
10.跟踪协调各项计划的实施,保证从产品开发到上市的时间安排的合理性和及时性。
11.负责监督对开发拓展商场的评估工作,对商场进柜、特殊卖场的进柜申请及合同进行审批。
12.负责指导、协调和监督下属各部门人员的工作,以保证日常工作任务的完成。
13.负责完善本中心工作流程,提报中心年度工作总结及分析报告,并提出改善措施。
14.负责制定及控制中心内各部门的费用预算,并实施预算管理。
15.负责中心内各部门成员的团队管理建设。
公司介绍
专业的人力资源顾问公司,主要涉及中高级人才推荐及相关服务